Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   160 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 195535
 Всего ответов: 220857
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оформление документов наследство ип договор жилье приватизация ребенок аренда молодой специалист иск отпуск работа увольнение декретный отпуск молодая семья беременность раздел очередь выселение контракт пособие льготы долг оформление раздел имущества продажа налог алименты компенсация развод налоги общежитие отработка документы регистрация прописка имущество лицензия суд квартира сроки распределение право права строительство амнистия зарплата кредит брак льготный кредит оплата гражданство армия недвижимость











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 274415 Опубликовано 09.11.2017 в 21:13

Перевод

Добрый вечер покажите пожалуйста какое основание написать в уведомление водителю автомобиля при переводе с трудового договора на неопределенный срок - на контракт? Спасибо

Кот :: Елена


Ключевые слова: Перевод

  Ответов: 1

Например, «УВЕДОМЛЕНИЕ от 10.11.2017 г. город ????? О переводе на контрактную форму найма. В связи с рационализацией рабочих мест в целях усиления ответственности и создания условий экономической заинтересованности работников в результатах труда, с учетом норм пункта 1 Декрета Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 "О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины" принято решение заключить с Вами контракт на 1 (один) год с 01.12.2017 по 01.12.2018 (проект контракта прилагается). Прошу письменно выразить свое согласие или несогласие на заключение контракта до 30.11.2017. Ваше молчание будет расцениваться как согласие на заключение контракта. Разъясняю Вам, что в случае Вашего отказа продолжить работу в изменившихся условиях труда, то есть в случае отказа подписать контракт, в соответствии с ч. 4 ст. 32 Трудового кодекса Республики Беларусь Вы будете уволены по п. 5 ч. 2 ст. 35 Трудового кодекса Республики Беларусь по основанию "за отказ от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда". При увольнении по данному основанию Вам будет выплачено выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка. Директор Подпись ?????». И еще, Вы должны знать, что наниматель обязан предупредить работника об изменении существенных условий труда письменно не позднее чем за 7 календарных дней (подп. 3.2 п. 3 Декрета № 5). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 10.11.2017 в 00:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 282260: Перевестить на другую должность не увольняясь с предприятия

Вопрос № 282162: Имеет ли право работодатель отказать мне в переводе на другую должность

Вопрос № 279110: Имеет ли право перевести?

Вопрос № 274306: Молодой специалист перевод к другому нанимателю.

Вопрос № 273609: Имею ли я право отозвать заявление.

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=274415





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович
256 ответов
3119 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
2. Светлана
132 ответов
120 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
131 ответов
1194 благодарностей
4. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by
102 ответов
705 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
517 благодарностей
6. Юристы vk.com/rsolution
68 ответов
112 благодарностей
7. Дмитрий
66 ответов
914 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
37 ответов
20 благодарностей
9. Сергей Магонов
34 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Инна Богданова
31 ответов
36 благодарностей
 
Все юристы (1037)






Вопросы, на которые поступил ответ:

282496Маковецкая Е...21.05.18 в 17:58
231238Гаврилюк Анд...21.05.18 в 17:55
282498Валитов Юрий21.05.18 в 17:53
282499Алина21.05.18 в 17:46
282501Татьяна21.05.18 в 17:37
200815Дубровский Е...21.05.18 в 17:27
282486Кулешова Мар...21.05.18 в 10:04
84659Sergey21.05.18 в 09:59
281879Ян21.05.18 в 06:46
278595Александр21.05.18 в 05:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы