Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235536
 Всего ответов: 279927
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
отпуск алименты суд общежитие выселение оформление документов развод налоги кредит беременность раздел имущества недвижимость брак прописка оплата амнистия ребенок очередь иск приватизация жилье имущество увольнение работа строительство компенсация продажа льготный кредит распределение контракт документы наследство гражданство ип декретный отпуск налог договор лицензия молодой специалист долг льготы сроки аренда раздел право права оформление армия молодая семья квартира зарплата регистрация пособие отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 268944 Опубликовано 05.07.2017 в 00:26

Имеет ли возможность работодатель предоставить социальный отпуск более чем на 30 дней?

Добрый день.В настоящий момент я работаю по распределению на одном из предприятий и параллельно учусь в магистратуре, дневное отделение. До конца распределения на сегодня остается 5,5 месяцев. Моя магистерская программа предусматривает второй год обучения за рубежом и обучение должно начаться в октябре этого года. Есть ли у меня возможность уехать на обучение, а после возвращения отработать оставшееся время? (например, предоставить социальный отпуск без сохранения заработной платы на время до возвращения)Спасибо

Астапенко Ксения :: Минск


Ключевые слова: обучение, распределение, социальный отпуск

  Ответов: 1

Здравствуйте. Поинтересуйтесь у нанимателя, готов ли наниматель предоставить Вам столь продолжительный социальный отпуск. Социальный отпуск не прерывает истечение срока "отработки" (искл. "декретный"). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 05.07.2017 в 01:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 316186: Выплачивается ли государственное пособие?

Вопрос № 315558: Имеет ли право работодатель отказать мне в социальном отпуске?

Вопрос № 306247: Имеет ли право отказать наниматель?

Вопрос № 306246: Имеет ли право отказать наниматель?

Вопрос № 290400: Социальный отпуск сотруднику мвд

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=268944





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
90 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
29 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331949Черногаева М...24.04.24 в 15:41
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44
331942Кристина Лоп...23.04.24 в 14:52
331941Змушко Инна23.04.24 в 14:50
331940Змушко Инна23.04.24 в 14:50
331938Семёник Ольга23.04.24 в 09:59












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы