Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235538
 Всего ответов: 279929
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт брак жилье выселение ребенок прописка кредит льготы очередь строительство документы суд налог амнистия алименты ип молодая семья сроки недвижимость льготный кредит пособие права декретный отпуск раздел имущества компенсация приватизация налоги развод работа лицензия регистрация имущество долг аренда общежитие оплата зарплата распределение наследство оформление армия иск молодой специалист увольнение квартира право оформление документов раздел продажа гражданство отработка договор отпуск беременность











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 265986 Опубликовано 19.04.2017 в 20:39

Могут ли прекратить контракт сразу после декретного

Добрый день, подскажите, пожалуйста имеют ли право прекратить контракт сразу после окончания декретного отпуска у мужчины? Или наниматель обязан предложить продление контракта?

Виктория :: Минск


Ключевые слова: увольнение, Декретный

  Ответов: 2

Никто и никому ничего не обязан. Смотрите льготы и гарантии в коллективном договоре у нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 20.04.2017 в 00:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Наниматель обязан продлить или заключить на новый срок контракт с работником, вышедшим из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, на срок не менее чем до достижения ребенком 5 лет (п. 2 ч. 2 Указа № 180). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

+375 44 5916390 :: 20.04.2017 в 10:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 318716: Декрет на каком сроке?

Вопрос № 316047: Будет ли выплачен больничный

Вопрос № 306539: На время декретного как поступить

Вопрос № 301612: Выход на работу в декретном отпуске.Налоговый вычет

Вопрос № 292251: Имеет ли директор право отказать мне в предоставлении рабочего места,после выхода с декретного?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=265986





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
90 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331951Ольга25.04.24 в 06:13
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44
331942Кристина Лоп...23.04.24 в 14:52
331941Змушко Инна23.04.24 в 14:50
331940Змушко Инна23.04.24 в 14:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы