|
|
Вопрос № 26594 |
Опубликовано 03.06.2008 в 23:02
|
|
| |
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста! Я заключила контракт на 3 года, отработала год и сейчас хочу уволиться. У меня ребенок 3-х лет, мужа нет. Имеет ли право наниматель не увольнять меня до истечения контракта? Я хочу устроиться на другую работу с другим графиком, т.к. сейчас некому смотреть ребенка, должна ли я отрабатывать месяц перед увольнением? Пожалуйста, ответьте, у нас добиться ничего невозможно. Татьяна :: Калинковичи
|
Ответов: 1 |
Наниматель имеет право не увольнять Вас до конца срока контракта. Трудовой кодекс////Статья 37. Прекращение трудового договора по соглашению сторон //Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок (пункт 1 статьи 17), а также срочный трудовой договор может быть в любое время прекращен по соглашению сторон трудового договора. ///Статья 38. Прекращение срочного трудового договораТрудовой договор, заключенный на определенный срок (пункт 2 статьи 17), прекращается с истечением его срока. ////Статья 41. Расторжение срочного трудового договора по требованию работника ///Срочный трудовой договор (пункт 2 статьи 17) подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы по трудовому договору, нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора и по другим уважительным причинам.Факт нарушения законодательства о труде, коллективного или трудового договора устанавливается специально уполномоченным государственным органом надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде, профсоюзами и (или) судом.При расторжении срочного трудового договора в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора наниматель выплачивает уволенному работнику выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Sfif (http://pravoved.by/) :: 04.06.2008 в 00:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|