Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   133 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 191245
 Всего ответов: 216197
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
распределение строительство права декретный отпуск пособие развод наследство отпуск долг зарплата право сроки выселение раздел имущества брак жилье гражданство суд общежитие раздел отработка налог имущество алименты продажа оформление документов очередь прописка контракт компенсация оформление беременность оплата иск налоги армия ребенок увольнение работа лицензия документы квартира льготы аренда молодой специалист амнистия недвижимость льготный кредит регистрация кредит договор приватизация ип молодая семья











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 264941 Опубликовано 27.03.2017 в 19:17

Имеет ли право работадатель лишать меня премии

Здравствуйте. Я беременна, срок 14-15 недель. Работадатель как узнала про это сразу начала цеплять меня. Началось лишение премии за то, что я не выполнила ее приказ. Она лишила меня премии на год 100%по положению которое изложено у нас на предприятии. Янахожусь на окладе. Норма выроботки не указана. Но она хочет лишить меня премии и за не выполнение нормы. Но норма не указана и мы не расписывались за нее. Что делать? Куда идти? Или просто смириться?И у меня ещё один вопрос. У меня работа 8 часов на ногах на одном месте. Я очень устаю. Считается ли это легким трудом?

Пригодская Александра :: Лида


Ключевые слова: Беременность, работа, лишение, легкий труд

  Ответов: 1

Александра, если Вы не согласны с лишением премии, можно обратиться в инспекцию по труду, а далее - в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры (гл.17 ТК РБ). Лишение премии может быть применено как мера дисциплинарного взыскания, тогда должны быть соблюдены сроки и порядок применения дисциплинарных взысканий (ст.199 - 200 ТК РБ). Относительно легкого труда - на основании справки, выданной УЗ, снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо беременные женщины переводятся на другую работу, более легкую и исключающую воздействие вредных и (или) опасных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 28.03.2017 в 05:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 275561: Могу ли я перевестись на легкий труд?

Вопрос № 265544: Как перевестись на неполный рабочий день с сохранением зарплаты?

Вопрос № 264521: Могут ли беременную заставить работать с сырьем 2,3 и 4 классов опасностей?

Вопрос № 262458: Что представляет собой справка о легком труде беременной женщины?

Вопрос № 260736: Имеет ли право работодатель отказать мне в переводе на легкий труд?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=264941





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
311 ответов
66 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
256 ответов
2983 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
206 ответов
1154 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Юристы vk.com/rsolution
147 ответов
79 благодарностей
5. просто адвокат
108 ответов
431 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Матвиенко
61 ответов
134 благодарностей
7. Дмитрий
58 ответов
880 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Сергей Магонов
25 ответов
2853 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
10 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1010)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277459Александр22.01.18 в 17:53
277503Стельмашук Л...22.01.18 в 17:34
277409Елена22.01.18 в 16:45
277515Наталья22.01.18 в 16:43
277513Занько Татья...22.01.18 в 16:33
277510Сахина Елена...22.01.18 в 16:17
277500Ирина22.01.18 в 15:37
277472саша аноним22.01.18 в 15:27
277469Капуц Илья22.01.18 в 15:19
277184Широкому Люб...22.01.18 в 15:18












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы