Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235287
 Всего ответов: 279660
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
иск регистрация молодая семья общежитие недвижимость ип раздел имущества пособие молодой специалист строительство декретный отпуск аренда оплата брак жилье выселение беременность квартира лицензия компенсация оформление документов кредит сроки приватизация оформление продажа гражданство раздел отпуск отработка суд право амнистия имущество распределение наследство льготный кредит долг льготы развод очередь налоги прописка налог зарплата права документы увольнение ребенок контракт договор армия работа алименты











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 264914 Опубликовано 27.03.2017 в 12:18

Работа без выходных в течение двух недель

Добрый день!Моя подруга работает по распределению. В трудовом контракте указано, что у нее ненормированный рабочий день. Наниматель приказал (устно) работать свыше 8ч в день в будние дни (пн-пт), а также в выходные дни (сб, вс) две недели подряд. Таким образом, непрерывный период работы без выходных составил 14 дней (а к концу третьей рабочей недели 19 дней).Насколько правомерны действия нанимателя? Имеет ли работник право в этой связи письменно запросить выходные посреди недели и в каком количестве? Имеет ли работник право на какую-либо компенсацию? Можно ли привлечь нанимателя к ответственности за нарушение ТК РБ?

Богачев Дмитрий :: Минск


Ключевые слова: Трудовое право

  Ответов: 1

Дмитрий, работники могут при необходимости ЭПИЗОДИЧЕСКИ по письменному или устному приказу нанимателя выполнять свои трудовые обязанности за пределами установленной нормы продолжительности рабочего времени (ненормированный рабочий день). Иными словами, наниматель не имеет права РЕГУЛЯРНО привлекать работников с ненормированным рабочим днем к работе сверх установленной продолжительности ежедневного рабочего времени. Привлечение работников, которым установлен ненормированный рабочий день, к работе в выходные и праздничные дни, государственные праздники осуществляется НА ОБЩИХ основаниях. Так, работа в выходные дни допускается по предложению нанимателя и только С СОГЛАСИЯ РАБОТНИКА или по инициативе работника с согласия нанимателя, за исключением случаев, предусмотренных ст.143 ТК РБ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 27.03.2017 в 12:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331172: Переработка

Вопрос № 327085: Расчёт командировочных

Вопрос № 327046: Имеет ли право работодатель писать заявление в милицию о не выходе работника на работу

Вопрос № 326132: Не продлении контракта, до пенсии 2 года) должность бухгалтер)

Вопрос № 326078: Отказ в трудоустройстве

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=264914





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
81 ответов
1393 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
73 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
21 ответов
73 благодарностей
4. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
5. Новиков Андрей
3 ответов
24 благодарностей
6. ПРАВОВАЯ КАНЦЕЛЯРИЯ ГРОДНО +375292845008
1 ответов
5 благодарностей
7. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331690Бартошевич В...18.03.24 в 15:55
331697Вадим Старос...18.03.24 в 14:04
331695МАЛИНИНА НАТ...18.03.24 в 11:55
331692Андрей18.03.24 в 10:06
331691Кириленко Ан...18.03.24 в 10:04
331684елена16.03.24 в 14:14
331681Поташова Анн...16.03.24 в 14:13
331686Телешоу Вале...16.03.24 в 14:10
331688Иван Степанов16.03.24 в 14:09
331660Якубович Тат...16.03.24 в 11:12












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы