Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235363
 Всего ответов: 279738
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация зарплата развод выселение суд оплата прописка наследство жилье брак налоги кредит молодая семья увольнение гражданство раздел имущества распределение сроки пособие отработка отпуск иск амнистия общежитие регистрация имущество недвижимость ип налог контракт молодой специалист аренда документы работа строительство декретный отпуск компенсация беременность оформление документов право раздел льготы оформление квартира договор льготный кредит продажа лицензия очередь ребенок алименты долг права армия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 264116 Опубликовано 08.03.2017 в 16:38

Имеет ли право работодатель понизить в должности и в зарплате беременную?

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста:1) могут ли уволить беременную (контракт до ноября 2017 г, декрет в июле 2017г)2) могут ли беременную понизить в должности и в зарплате?Спасибо

Гизулевская Кристина :: Минск


Ключевые слова: увольнение, понижение в должности, Беременность

  Ответов: 1

Кристина, более полно и подробно изложите свой вопрос. Уволить по какому основанию (к примеру, по соглашению сторон, по инициативе нанимателя и т.д.)? Вообще, расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами не допускается, кроме случаев ликвидации организации, прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного подразделения организации, расположенных в другой местности, прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, а также по основаниям, предусмотренным пунктами 4, 5, 7 - 9 статьи 42 и статьей 47 ТК РБ. Беременным женщинам в соответствии с заключением врачебно-консультационной комиссии или медико-реабилитационной экспертной комиссии снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо они переводятся на другую работу, более легкую и исключающую воздействие вредных и (или) опасных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 09.03.2017 в 07:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 14.03.2017 в 19:08

Спасибо. В данный момент вопрос уже состоит в следующем: если меня с контракта переводят на должность декретницы по срочному трудовому договору, а в июле 2017 года я сама ухожу в декрет, имеют ли право меня уволить после выхода основного работника? Спасибо

Гизулевская Кристина :: Минск


  Ответов: 3

Имеют право уволить после выхода основного работника. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 15.03.2017 в 00:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Кристина, от перевода Вы вправе отказаться, если согласитесь, то в случае выхода основного работника уволят несмотря на отпуск. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 15.03.2017 в 08:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Правильно сформулируйте свое заявление. Можно написать заявление о переводе на время нахождения работника в декретном отпуске с сохранением основного места работы, т.е когда выйдет декретница Вас должны перевести обратно на ваше место. в противном случае Вас ждет увольнение, как только человек выйдет из д/о :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья :: 15.03.2017 в 11:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 15.03.2017 в 10:19

Спасибо. В данный момент вопрос уже состоит в следующем: если меня с контракта переводят на должность декретницы по срочному трудовому договору, а в июле 2017 года я сама ухожу в декрет, имеют ли право меня уволить после выхода основного работника? Спасибо

Гизулевская Кристина :: Минск


  Ответов: 1

Да, мы же ответили Вам, читайте внимательно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 15.03.2017 в 10:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 235182: имеют ли право понизить в должности

Вопрос № 234766: Могут ли понизить в должности беременную?

Вопрос № 176891: Может ли мне отказать наниматель в полном трудовом отпуске перед декретным отпуском?Может ли наниматель меня понизить без моего согласия?

Вопрос № 87912: Могут ли меня понизить в должности?

Вопрос № 78795: Имеет ли право работодатель сократить сотрудника, имеющего ребенка в возрасте до 3-х лет

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=264116





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
91 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
79 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
21 ответов
73 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
5. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331776Алексеев Анд...29.03.24 в 08:38
331777Андреева Пол...29.03.24 в 07:28
331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05
331761Артишевская ...28.03.24 в 09:04












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы