Увольнение,потому что часто ходишь на больничный

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

пользователей на сайте

Всего вопросов: 235532

Всего ответов: 279923


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
отпуск регистрация документы раздел имущества квартира долг очередь льготный кредит распределение лицензия контракт беременность налоги имущество льготы приватизация компенсация зарплата иск алименты налог армия выселение право гражданство договор пособие отработка строительство молодая семья недвижимость ип прописка жилье брак молодой специалист оплата оформление кредит ребенок сроки общежитие продажа наследство оформление документов суд работа раздел права развод декретный отпуск аренда увольнение амнистия

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 263075	Опубликовано 15.02.2017 в 22:18

Увольнение,потому что часто ходишь на больничный

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста,у меня муж ходит на больничный с ребенком часто, ребенку 2.7,ещё нету 3-х лет.Имеют ли право его уволить с работы???

Лельчиц Юля :: Минск

Ключевые слова: увольнение, Больничный

Ответов: 3

По такому основанию - нет! :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 15.02.2017 в 23:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Могут просто не продлить контракт :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

+375 44 5916390 :: 15.02.2017 в 23:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Юля, нет, согласно ч.1 ст.35 ТК РБ трудовой договор может быть прекращен только по основаниям, предусмотренным ТК РБ. При этом такого основания "... ходит на больничный с ребенком часто ..." для прекращения трудовых отношений ТК РБ НЕ предусматривает, поэтому уволить по данной причине НЕЛЬЗЯ! :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 16.02.2017 в 08:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331795: Больничный лист

Вопрос № 329859: Кто оплатит больничный

Вопрос № 329722: Будет ли выплачен больничный по беременности и родам?

Вопрос № 328383: Положен ли отгул, если работник был на больничном в день дежурства

Вопрос № 327868: Имеют ли право открыть больничный отцу

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=263075

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
96 ответов 1401 благодарностей

2.	Юрий Анатольевич
90 ответов 813 благодарностей

3.	Кирилл Олегович
29 ответов 76 благодарностей

Все юристы (1140 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

331945	Гурин Юлия И...	24.04.24 в 09:48
331943	Лукашевич Ан...	23.04.24 в 21:44
331942	Кристина Лоп...	23.04.24 в 14:52
331941	Змушко Инна	23.04.24 в 14:50
331940	Змушко Инна	23.04.24 в 14:50
331938	Семёник Ольга	23.04.24 в 09:59
331939	Семёник Ольга	23.04.24 в 09:59
331934	Кошевая Тать...	22.04.24 в 17:19
331925	Смирнова Юли...	22.04.24 в 14:24
331931	Лустова Ната...	22.04.24 в 14:23

© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы