|
|
| Вопрос № 259139 |
Опубликовано 27.11.2016 в 14:36
|
 |
| |
Неполное рабочее время
Здравствуйте. Интересует два вопроса. Как правильно написать заявление на сокращение рабочего времени и рабочей недели беременной? На какие статьи ссылаться? И кто должен оплачивать штаф за несоответствие товарного перечня? Заведующая магазином или продавцы? Спасибо. Валерия :: Минск
|
Ключевые слова: Трудовой кодекс |
| Ответов: 2 |
Строгой формы интересующего Вас заявления нет, для нанимателя ссылка на статьи в заявлениях необязательна. Штраф должен оплачивать тот, в отношении которого составлен протокол об административном правонарушении (чаще всего заведующая) и имеется вступившее в законную силу постановление о привлечении к административной ответственности. Если протокол составлен в отношении юридического лица (магазина) то после его оплаты сумма штрафа может быть взыскана с работника, в обязанности которого входил контроль соответствия товаров перечню (товаровед, завмаг, завсекции). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Юридическая помощь +375445916390 :: 27.11.2016 в 18:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Валерия, наниматель обязан устанавливать неполное рабочее время работникам, указанным в части второй статьи 289 ТК РБ, к ним в т.ч. относятся беременные женщины. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 28.11.2016 в 09:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
