Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   137 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182559
 Всего ответов: 206374
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение сроки строительство ип очередь приватизация декретный отпуск жилье квартира оплата ребенок льготы беременность суд имущество общежитие продажа долг налог лицензия документы пособие гражданство раздел развод выселение оформление аренда регистрация льготный кредит распределение молодой специалист алименты налоги раздел имущества иск отработка право брак армия работа зарплата недвижимость отпуск компенсация наследство права контракт оформление документов договор прописка кредит амнистия молодая семья











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 256811 Опубликовано 04.10.2016 в 08:55

Увольнение, ребенок до 5 лет

Добрый день!на данный момент работаю в крупной компании.контракт на год, есть дочь(3,5 года),которая естественно болеет.недавно было решено сократить отдел в котором я работаю на одного человека,естественно все стали рассматривають мою кондидатуру( т.к.периодически приходится отпрашиваться, но все мои отпрашивания происходят при наличии больничного листа, причем во время которого я присутствую на рабочем месте).В контракте прописано что возможно досрочное расторжение по соглашению сторон,( но я против ), за невыполнение своих обязанностей, ( но я же делаю работу, вопросы есть но решаемые), сокращение.подскажите, какие у меня есть преимущества, по какой причене могут уволить и что я могу требовать от нанимателя.Слышала что не могут уволить пока ребенку нет 5 лет так ли это .Спасибо

Сахон :: Минск


Ключевые слова: Уволтнение контракт

  Ответов: 1

У Вас в вопросе перепутались все основания увольнения, а именно: сокращение; по соглашению сторон; по причине систематического неисполнения работником без уважительных причин обязанностей; в связи с истечением срока трудового договора. При этом приведенная Вами норма (не могут уволить пока ребенку нет 5 лет), имеет отношение к последнему из указанных мной случаев увольнения. Вместе с тем, это может учитываться и при сокращении, так как нормами локальных НПА (коллективный договор, соглашение) могут быть предусмотрены дополнительные льготы и гарантии продления трудовых отношений, относительно Вашей ситуации. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 04.10.2016 в 09:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=256811





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
173 ответов
2728 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
161 ответов
69 благодарностей
3. Юридические услуги +375 44 5916390
96 ответов
38 благодарностей
4. Ладыга Иван Антонович
93 ответов
815 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
60 ответов
17 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
7. Сергей Магонов
58 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук
48 ответов
484 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
9. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
38 ответов
59 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267278Виктория Ист...23.05.17 в 11:44
267119Сарычев23.05.17 в 11:38
267100Прохорова Ир...23.05.17 в 11:34
267102василено тат...23.05.17 в 11:29
267279Ольга23.05.17 в 11:25
267107Иванова Вера23.05.17 в 11:08
267154Ольга23.05.17 в 11:04
267193Карпов23.05.17 в 11:01
267276Ольга Киреева23.05.17 в 11:00
267204Ковалев Юрий23.05.17 в 11:00












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы