Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235508
 Всего ответов: 279891
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
отработка льготы ребенок имущество гражданство выселение увольнение оформление документов развод отпуск оплата декретный отпуск амнистия брак строительство аренда продажа контракт договор кредит раздел имущества раздел суд компенсация прописка документы общежитие молодой специалист квартира лицензия сроки молодая семья жилье долг ип налоги армия приватизация очередь права регистрация пособие наследство алименты оформление работа беременность распределение льготный кредит иск недвижимость зарплата право налог











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 25590 Опубликовано 15.05.2008 в 18:00

Я отработала 6 месяцев и хотела пойти в отпуск, но мне в отделе кадров сказали, что я могу взять только 14 дней отпуска, а не весь, т.к. отработала только 6 месяцев. Правильно ли это, или я могу взять весь отпуск? Сколько длиться основной трудовой отпуск для работников Банка?

Астремская Юлия :: Минск


  Ответов: 2

Основной отпуск согласно ст.155 ТК РБ - 24 календарных дня. В первом году отпуск предоставляется, как правило, после 6 месяцев работы у нанимателя. Отпуск предоставляется только за время работы у нанимателя (т.е. за 6 месяцев, что вы отработали). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Аленка :: 15.05.2008 в 18:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Немного уточню. Наниматель имеет право предоставить вторую часть отпуска "авансом". Но это право нанимателя, а не обязанность. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Sfif (http://pravoved.by/) :: 15.05.2008 в 19:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=25590





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
90 ответов
1398 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
75 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
24 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331915Крупин Макси...19.04.24 в 19:37
331907Екатерина Ра...19.04.24 в 13:59
331908Столярова Ек...19.04.24 в 13:57
331912Татьяна Слон...19.04.24 в 13:55
331914Крупин Макси...19.04.24 в 13:53
331913Игорь19.04.24 в 13:52
331911Борисевич Дм...18.04.24 в 20:07
331910Магер Иван 18.04.24 в 18:52
331909Божена18.04.24 в 18:52
331896Екатерина Гу...18.04.24 в 13:47












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы