Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   164 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 187775
 Всего ответов: 212185
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
брак иск раздел распределение льготы лицензия права контракт сроки работа кредит отработка документы общежитие наследство очередь отпуск договор строительство ребенок недвижимость гражданство армия ип раздел имущества приватизация оплата прописка молодой специалист декретный отпуск аренда беременность суд увольнение налоги льготный кредит оформление документов оформление жилье пособие компенсация долг налог выселение амнистия продажа развод алименты регистрация молодая семья квартира право имущество зарплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 255897 Опубликовано 06.09.2016 в 15:41

Имеет ли право работодатель перевести меня на другое место работы без моего согласия?

Добрый день! Я - молодой специалист, по распределению была направлена работать в дорожно-строительный трест номер 4. Трест определил меня работать в одном из его филиалов: ДСУ-15. Трудовой договор с ДСУ-15 был подписан мною 1 августа 2016 года. Сейчас меня хотят перевести работать в другой филиал этого же треста - ДСУ-32. Мотивируют это тем, что я была распределена на трест, а не на ДСУ-15 и значит меня могут переводить в любое подразделение треста. Я читала трудовой кодекс и не нашла там ничего похожего. В трудовом кодексе говорится, что работника после заключения контракта не могут без его согласия переводить на другое место работы, а молодого специалиста не могут без его согласия перераспределять. Скажите пожалуйста, могут ли они всё-таки отправить меня работать в другой филиал, если я на это не согласна?

Безкровная Диана :: Кобрин


Ключевые слова: молодой специалист, перераспределение

  Ответов: 3

Диана, перевод на другую работу, особенно в другое обособленное подразделение, и к тому же находящееся в другом населенном пункте, возможен только с согласия работника, независимо от того является ли он молодым специалистом или нет. С вашего согласия вас могут перевести на другую работу в другой филиал и в этом случае перераспределяться не нужно, т.к. филиалы треста являются структурными подразделениями треста. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 06.09.2016 в 20:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Диана, перевод на другую работу, особенно в другое обособленное подразделение, и к тому же находящееся в другом населенном пункте, возможен только с согласия работника, независимо от того является ли он молодым специалистом или нет. С вашего согласия вас могут перевести на другую работу в другой филиал и в этом случае перераспределяться не нужно, т.к. филиалы треста являются структурными подразделениями треста. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 06.09.2016 в 20:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Вместе с тем, необходимо учитывать, что перевод молодых специалистов, молодых рабочих (служащих) на работу, которая не связана с полученной специальностью (направлением специальности, специализацией) и присвоенной квалификацией, до окончания указанного в свидетельстве о направлении на работу срока обязательной работы запрещается, за исключением установленных случаев. При этом наниматель обязан принять на работу прибывшего по направлению выпускника и обеспечить условия, указанные в свидетельстве о направлении на работу. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 07.09.2016 в 06:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 272074: Письмо о согласии нанимателя на перераспределение

Вопрос № 271939: Перераспределение

Вопрос № 271665: Как мне перераспределиться

Вопрос № 271647: Заявление на перераспределение

Вопрос № 271532: Что мне делать в случае отказа нанимателя в приеме на работу в момент прибытия из-за сокращения моей должности ?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=255897





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
296 ответов
1050 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
218 ответов
2894 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
151 ответов
32 благодарностей
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
118 ответов
84 благодарностей
5. Дмитрий
117 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
38 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
29 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
26 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273501Ольга19.10.17 в 14:40
273486Ирина19.10.17 в 13:36
273491Татьяна 19.10.17 в 13:28
273489Антонов Егор19.10.17 в 12:54
273487Дёмин Иван19.10.17 в 12:52
273474Даша19.10.17 в 11:48
273457Андрейчик Ел...19.10.17 в 11:12
273471Ванеев дмитр...19.10.17 в 11:06
273478Марина19.10.17 в 10:59
273479Талицкий Дми...19.10.17 в 10:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы