Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235288
 Всего ответов: 279666
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация общежитие жилье имущество сроки оформление документов раздел имущества амнистия кредит работа выселение документы брак распределение компенсация ребенок отпуск наследство контракт развод лицензия армия декретный отпуск долг льготный кредит очередь прописка продажа иск беременность алименты строительство молодой специалист недвижимость оформление квартира ип льготы права молодая семья суд оплата гражданство регистрация право договор аренда зарплата пособие раздел увольнение налог налоги отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 255379 Опубликовано 23.08.2016 в 17:04

Сокращение должности после выхода из декрета.

Добрый день.Я работаю в организации, где в штатном расписании числюсь заведующей филиалом.Более трех лет назад я ушла в отпуск по уходу за ребенком до трех лет.В скором времени филиал был закрыт. Через месяц мне нужно выходить на работу, но я планирую уходить во второй декретный отпуск. Фактически отработанное время составит две недели, после чего я ухожу на больничный по беременности и родам.На данный момент работодатель предлагает мне написать заявление на понижение в должности до продавца, мотивируя это тем, что должность зав. филиалом сократили, при закрытии магазина. Сейчас мне говорят, что, если бы не второй декрет, то меня бы сократили, хотя я не последняя из принятых на работу в организации.Сейчас мне предлагают выйти из первого декрета с 1-го числа месяца, а не с 20-го, как положено, чтобы получить максимальные выплаты.1. Имеет ли смысл выходить из первого декрета ранее, или на выплаты это существенно не повлияет?2. Могут ли меня понизить в должности без моего согласия? Неизбежно ли это в данной ситуации? Если да, то почему не сделали этого ранее, сразу после закрытия филиала?3. У меня осталось 16 дней неиспользованного отпуска. Могу ли я воспользоваться им, чтобы не выходить на работу по исполнению ребенку трех лет и тем самым остаться на прежней должности?Спасибо.

Ольга :: Минск


Ключевые слова: Декретный, сокращение, отпуск

  Ответов: 1

Ольга, добрый день! 1. На время отпуска сохраняется прежняя работа, то есть выполнявшаяся до отпуска работа у того же нанимателя, по той же специальности, должности и квалификации на том же рабочем месте. 2. Имеете полное право выйти на работу когда посчитаете нужным. 3. Вы вправе взять отпуск перед отпуском по беременности и родам. 4. Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, не допускается, кроме случаев ликвидации организации, прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного подразделения организации, расположенных в другой местности, прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, а также по основаниям, предусмотренным пунктами 4, 5, 7 - 9 статьи 42 и статьей 47 ТК РБ. 5. В случае увольнения по п.1 ст.42 ТК РБ должен быть соблюден порядок прекращения трудовых отношений, установленный ТК РБ, в том числе следующие условия: а) перевод работника с его согласия, на другую имеющуюся работу (за исключением случаев ликвидации организации, прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного подразделения организации, расположенных в другой местности, прекращения деятельности индивидуального предпринимателя); б) не менее чем за два месяца до увольнения, если более продолжительные сроки не предусмотрены в коллективном договоре, соглашении, письменное предупреждение работника о предстоящем увольнении; в) выходное пособие в размере не менее трехкратного среднемесячного заработка. Вместе с тем, нормами локальных НПА (коллективный договор, соглашение) могут быть предусмотрены дополнительные льготы и гарантии, в том числе, связанные с продлением трудовых отношений. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 23.08.2016 в 17:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 318716: Декрет на каком сроке?

Вопрос № 316047: Будет ли выплачен больничный

Вопрос № 306539: На время декретного как поступить

Вопрос № 301612: Выход на работу в декретном отпуске.Налоговый вычет

Вопрос № 292251: Имеет ли директор право отказать мне в предоставлении рабочего места,после выхода с декретного?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=255379





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
86 ответов
1393 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
74 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
21 ответов
73 благодарностей
4. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
5. Новиков Андрей
3 ответов
24 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. ПРАВОВАЯ КАНЦЕЛЯРИЯ ГРОДНО +375292845008
1 ответов
5 благодарностей
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331690Бартошевич В...19.03.24 в 07:34
331691Кириленко Ан...19.03.24 в 07:27
331697Вадим Старос...18.03.24 в 14:04
331695МАЛИНИНА НАТ...18.03.24 в 11:55
331692Андрей18.03.24 в 10:06
331684елена16.03.24 в 14:14
331681Поташова Анн...16.03.24 в 14:13
331686Телешоу Вале...16.03.24 в 14:10
331688Иван Степанов16.03.24 в 14:09
331660Якубович Тат...16.03.24 в 11:12












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы