Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   76 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 178256
 Всего ответов: 201383
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оформление наследство распределение права имущество зарплата кредит молодой специалист налог суд оплата долг беременность декретный отпуск ребенок отработка раздел имущества общежитие раздел молодая семья документы алименты ип армия контракт выселение право регистрация компенсация очередь квартира работа отпуск льготы продажа оформление документов развод строительство иск жилье брак договор увольнение аренда приватизация сроки пособие амнистия прописка льготный кредит недвижимость налоги гражданство лицензия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 253766 Опубликовано 05.07.2016 в 22:50

Имеет ли право наниматель меня уволить, если я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет?

Здравствуйте. Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.До декрета работала в госорганизации по договору на подмене декретного отпуска. До окончания моего декрета остается 8 месяцев(до февраля 2017).На этой неделе мне позвонил руководитель организации и сообщил, что через месяц выходит женщина из декретного отпуска (вместо которой работала я на подмене) и я буду уволена. Как быть в данной ситуации с пособием? Кто мне его будет выплачивать? Имеют ли право меня сейчас уволить?

Елена Варицкая :: Минск


Ключевые слова: трудовые отношения

  Ответов: 1

Вас имеют право уволить в связи с истечением срока трудового договора в день, предшествующий выходу на работу основного работника. После увольнения пособие будет выплачиваться по месту работы мужа либо в ФСЗН по месту проживания. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 06.07.2016 в 08:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.07.2016 в 10:46

Подскажите,пожалуйста,я сама могу выбрать где мне будут платить пособие(по месту работы мужа либо ФСЗН).Дело в том, что муж в ближайшее время собирается сменить место работы и что бы избежать волокиты я бы хотела чтобы мне пособие платил фсзн.Какие документы нужны для переоформления места выплаты пособия?Спасибо.

Елена Варицкая :: Минск


  Ответов: 1

Как правило, по месту работы мужа. Обратитесь в ФСЗН, может быть оформят пособие в ФСЗН. Документы нужны такие же как вы предоставляли на работу. Основные документы: заявление, паспорт, свидетельство о рождении ребенка, свидетельство о заключении брака, справка о месте жительства и составе семьи или копии лицевого счета, выданной организацией, осуществляющей эксплуатацию жилищного фонда и (или) представляющей жилищно-коммунальные услуги, - для лиц, зарегистрированных по месту жительства (месту пребывания) в Республике Беларусь; справка о периоде, за который выплачено пособие по беременности и родам, справка о размере пособия по уходу за ребенком и о периоде его выплаты; копии трудовых книжек родителей. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 06.07.2016 в 20:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 259904: трудовой договор

Вопрос № 246902: нарушено ли тк рб нанимателем в данном случае????

Вопрос № 244752: имеет ли право работодатель уволить по статье за прогулы

Вопрос № 237761: Могу ли я устроиться по совместительству

Вопрос № 236804: может ли юрист работать по гражданско-правовому договору

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=253766





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
187 ответов
2872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Юридическая помощь +375445916390
164 ответов
73 благодарностей
3. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
145 ответов
2619 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
120 ответов
760 благодарностей
5. Сергей Магонов
114 ответов
2806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Наталья Шишло
85 ответов
657 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
80 ответов
808 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
58 ответов
47 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
49 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
33 ответов
707 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261572Варламов Иван21.01.17 в 00:36
261594МАРИЯ21.01.17 в 00:04
261554купрейчик а.в20.01.17 в 22:47
261512Торцева Ольга20.01.17 в 22:36
261625Ольга20.01.17 в 22:29
261605Светлана Вяч...20.01.17 в 22:24
261628Мешич Марина20.01.17 в 22:23
261618Анастасия20.01.17 в 21:37
261617веселовская ...20.01.17 в 20:28
261552Юрий20.01.17 в 19:22












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы