Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   92 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 184597
 Всего ответов: 208762
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
сроки ребенок ип развод увольнение зарплата отпуск декретный отпуск работа жилье приватизация договор строительство имущество льготы молодая семья пособие отработка армия компенсация квартира алименты контракт амнистия оформление документов право регистрация прописка выселение раздел налоги наследство лицензия недвижимость раздел имущества права общежитие распределение молодой специалист иск продажа очередь оплата оформление брак льготный кредит гражданство налог суд аренда долг документы беременность кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 252013 Опубликовано 17.05.2016 в 08:59

Имеют ли право отнимать 1 день отпуска

Добрый день. Помогите мне пожалуйста разобраться в ситуации. У меня отпуск 31 день и 1 день дополнительно. Работаю в процедурно-прививочном кабинете. На больничном листе за весь год была 10 дней и 4 дня за свой счет(один из них для прохождения медосмотра). Правомерно ли у меня отнимают один день отпуска? А то мне их беспредел и так уже надоел.

Артюх Елена :: Брест


Ключевые слова: работа, отпуск

  Ответов: 1

Уменьшение количества дней отпуска должно быть оформлено приказом (при наличии оснований для уменьшения, прогула, например) с обязательным ознакомлением работника. Обратитесь письменно к нанимателю и спросите, почему вам уменьшают отпуск. Из описанного вами оснований для уменьшения не усматриваю. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 18.05.2016 в 16:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 28.05.2016 в 14:41

Я уточнял в отделе кадров. В общем приказе по отпуска сотрудников на июнь 2016 у меня стоит 32 а на самом деле 31. Но мне не смогли это нигде показать. Только на каком-то листик, где все мои пропуски, и там еще какая-то формула,в которой получилось 6.3 дня отпуска за вредные условия труда (а так полагается 7) и они округлили. Только на этом основании. В прошлом году была аналогичная ситуация. Так своими округления я за 2 года потеряла целый день от пуска. Правомерно ли это?

Артюх Елена :: Брест


  Ответов: 1

Вообще, коллега Вам все правильно разъяснил, но здесь, вероятно, ситуация заключается в вопросах правильности подсчета количества дней отпуска. Учитывая то, что порядок исчисления продолжительности трудового отпуска регламентирован ТК РБ, следовательно, с этого и надо исходить.Проще говоря, если Вы считаете, что количество дней Вашего отпуска подсчитано не верно и устные объяснения по этому поводу Вас не устраивают - тогда письменно обратитесь за разъяснениями, ответ на которые можно будет обжаловать в установленном порядке. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 28.05.2016 в 15:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 269379: Могу ли я требовать выплатить компенсацию за работу в выходные дни?

Вопрос № 269312: Разделить отпуск на две части

Вопрос № 269107: алименты при отпуске за свой счет

Вопрос № 268821: Правильно ли работадатель рассчитал отпуск?

Вопрос № 268788: Имеет ли он право не подписывать заявление на отпуск?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=252013





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
247 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
222 ответов
888 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
216 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
94 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
84 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
40 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
29 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269764Бульчук Макс...22.07.17 в 22:28
269754Анна22.07.17 в 21:45
269755Шыманович Дм...22.07.17 в 21:39
269763Фаина22.07.17 в 21:37
269760Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269761Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269762Рагиня Екате...22.07.17 в 21:35
269750Бардович Вик...22.07.17 в 21:29
269757Чалей Марина22.07.17 в 20:35
269758Чалей Марина22.07.17 в 20:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы