Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   68 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182660
 Всего ответов: 206470
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
алименты ип работа кредит приватизация увольнение оформление документов аренда брак раздел беременность амнистия строительство льготы отпуск недвижимость отработка общежитие льготный кредит продажа налог раздел имущества долг документы распределение молодой специалист армия зарплата гражданство очередь право суд договор регистрация иск лицензия декретный отпуск прописка молодая семья ребенок имущество контракт пособие налоги оплата наследство жилье выселение оформление права квартира сроки развод компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 249071 Опубликовано 01.03.2016 в 23:25

Имеет ли право работодатель отказать мне в выходе на работу

Я в декретном отпуске,ребёнку 2,6 года,на данный момент беременна вторым ребёнком,старшего в садик,а я на работу собираюсь выходить экономистом,где работала до декретного отпуска.Имеют ли право меня не взять на месяц-два в связи с тем,что беременна на прежнюю работу?Сколько я получу декретных без выхода на работу(с декрета в декрет)?И с какого числа мне выгоднее выходить,чтобы за тот месяц не сократили детское пособие на первого ребёнка?

Ирина Исаева :: Рогачёв


Ключевые слова: С декрета в декрет

  Ответов: 1

Если вы примете решение выйти на работу из отпуска по уходу за ребенком, то наниматель обязан будет предоставить вам ваше место работы. Без выхода на работу вы получите минимальное пособие по беременности и родам исходя из БПМ. Неважно с какого числа вы выйдете на работу, за тот период, что вы будете работать на полную ставку пособие будет выплачиваться в размере 50%. Вам лучше рассмотреть вопрос о получении пособия по уходу за вторым ребенком с момента его рождения. Обратитесь в бухгалтерию по месту вашей работы с просьбой, чтобы вам просчитали размер пособий при выходе на работу и при оформлении пособия на второго ребенка с момента рождения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 02.03.2016 в 07:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 02.03.2016 в 11:57

Т.е. чтобы не потерять 50% пособия по уходу за ребенком до 3-х лет, нужно выйти на работу с 1 числа и уйти назад в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет с 31 числа. Тогда у вас будет 30 отработанных календарных дней, и пособие по уходу за ребенком до 3-х лет за этот и следующий месяц 100%.Нашла вот эту информацию в интернете,получается если я ввиду с 1.04.16 по 30.04.16,то пособие по уходу за ребёнком до трёх лет мне заплатят 100%?

Ирина Исаева :: Рогачёв


  Ответов: 1

Ирина, чтобы не потерять 50% пособия по уходу за ребенком до 3-х лет можно выйти на работу на 0.5 ставки. Если вы выйдете на работу на полную ставку, то пособие будет выплачиваться в размере 50%. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 02.03.2016 в 22:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=249071





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
181 ответов
2729 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
162 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
111 ответов
818 благодарностей
4. Юридические услуги +375 44 5916390
82 ответов
38 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
61 ответов
17 благодарностей
7. Сергей Магонов
56 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
47 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
42 ответов
484 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267402Владысик Вер...26.05.17 в 08:47
267349Наталья26.05.17 в 07:12
267398Кристина Лад...25.05.17 в 22:36
267350Иванова Нина25.05.17 в 21:50
267389Полуян Натал...25.05.17 в 21:48
267360Субель Татья...25.05.17 в 21:46
267375Надежда25.05.17 в 21:41
267366Дмo Ольга25.05.17 в 18:57
267364Дмo Ольга25.05.17 в 18:18
267365Дмo Ольга25.05.17 в 18:17












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы