Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   88 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 194691
 Всего ответов: 219871
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
зарплата долг суд договор права отработка налоги документы кредит оплата недвижимость льготы молодая семья декретный отпуск контракт право отпуск ип жилье беременность лицензия приватизация прописка развод наследство ребенок раздел имущества налог пособие распределение регистрация компенсация аренда льготный кредит молодой специалист общежитие продажа раздел брак оформление документов имущество увольнение квартира работа сроки очередь гражданство строительство армия амнистия алименты иск выселение оформление











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 247471 Опубликовано 02.02.2016 в 13:06

Прав ли наниматель?

Служащий, работаю по контракту. Вручили 29.01.2016 уведомление об изменении с 05.02.2016 СУТ (уменьшают надбавку). Обоснование: организационные причины - изменение с 05.02.2016 штатного расписания. Как следствие этого, уменьшение объема выполняемых мной работ, т.е. обязанностей (во всяком случае мне так пояснили). О том, что с 05.02.2016 у меня уменьшается размер заработной платы узнал только 29.01. из уведомления. В контракте написано, что изменять условия контракта наниматель обязан приказом. Никакого приказа перед уведомлением не было. Прав ли наниматель?

Виктор :: Минск


Ключевые слова: приказ об изменении существенных условий труда

  Ответов: 1

После принятия вами решения, наниматель изменит ваши СУТ приказом, а пока выдал вам уведомление, в котором вы должны высказаться согласны ввы с этим или нет. А то ведь вы еще и уволиться можете в связи с несогласием продолжать работу в измененных СУТ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 02.02.2016 в 13:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=247471





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
274 ответов
3095 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
190 ответов
515 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
160 ответов
1189 благодарностей
4. Дмитрий
160 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Светлана
145 ответов
108 благодарностей
6. Инна Богданова
45 ответов
32 благодарностей
7. Юристы vk.com/rsolution
32 ответов
103 благодарностей
8. Сергей Магонов
29 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. tamagent.biz-@ltruist
14 ответов
1273 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281368Чашина Любовь23.04.18 в 23:58
281422Васюценко Ва...23.04.18 в 23:56
281420прусова екат...23.04.18 в 22:54
281418прусова екат...23.04.18 в 22:16
281417Шанчук Алекс...23.04.18 в 22:07
281414Радион Алекс...23.04.18 в 19:18
281413Касьяник Юли...23.04.18 в 19:14
281410Гурская Анна23.04.18 в 17:28
281403Екатерина 23.04.18 в 17:17
281401Александр23.04.18 в 17:10












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы