Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   120 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 186869
 Всего ответов: 211205
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
армия молодой специалист наследство ребенок алименты жилье кредит декретный отпуск лицензия пособие оплата документы суд очередь отпуск имущество налог продажа распределение беременность льготный кредит выселение право раздел гражданство квартира отработка зарплата приватизация права договор регистрация строительство компенсация амнистия работа иск долг прописка молодая семья оформление документов недвижимость налоги аренда ип сроки брак льготы контракт раздел имущества увольнение развод оформление общежитие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 24713 Опубликовано 29.04.2008 в 20:28

Здравствуйте, у меня такая проблема! Я устроилась на работу 16 января 2008г. Я писала заявление об принятии меня на работу, подписывала приказ, мне дали на руки трудовой договор. Только сегодня (29.04.2008) я узнала, что я не оформлена и по бухгалтерии я никак не прохожу. Испытательный срок у меня закончился 15.03.2008г. Как мне быть и куда обратиться? Я беременна 3 месяц, получается, мне не выплатят декретные и я потеряла стаж 4 месяца!

Марченко Виктория :: Минск


  Ответов: 2

В ст.25 ТК сказано, что фактическое допущение работника к работе является началом действия трудового договора независимо от того, был ли прием надлежащим образом оформлен. Если вы продолжили работу после окончания испытательного срока, вы автоматически считаетесь успешно выдержавшей предварительное испытание. + у вас на руках есть договор {надеюсь он подписан нанимателем}. Что уже является доказательством того, что Вы работали у данного нанимателя. У меня сразу возник еще вопрос - как вы получали зарплату? В "конверте"? Поговорите с нанимателем о том, чтобы Вас должным образом оформили с января месяца. Если он не согласится, можете обратиться в Департамент государственной инспекции труда. Они проведут проверку. Тут же возникнут вопросы к нанимателю: 1. Почему Вы должным образом не оформлены? 2. Почему не выплачивается з/п и соответственно не начисляются страховые взносы и налоги? 3. Как тогда происходила выплата з/п? В общем, мало не покажется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ри Юрий :: 29.04.2008 в 21:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Виктория, если Вам вручили подписанный трудовой договор,а не "болванку", то Вы являетесь полноправным работником. Также не понятно, почему именно сейчас Вы узнали, что не проходите по бухгалтерии? Каким образом Вам выплачивалась заработная плата с января? В первую очередь обратиться за разъяснениями надо к Нанимателю и по результатам беседы будете решать, стоит ли обращаться в компетентные органы. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 30.04.2008 в 09:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=24713





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
423 ответов
1017 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
198 ответов
2869 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
128 ответов
15 благодарностей
4. Дмитрий
120 ответов
853 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Юридические услуги +375 44 5916390
58 ответов
69 благодарностей
6. Кристина Марчук (29) 395-55-38
29 ответов
495 благодарностей
7. Юрист +375296253244 Vib
23 ответов
2931 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Сергей Магонов
21 ответов
2842 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. просто адвокат
21 ответов
418 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
17 ответов
71 благодарностей
 
Все юристы (986)






Вопросы, на которые поступил ответ:

272454Людмила Петр...22.09.17 в 18:07
272427Виталик22.09.17 в 18:00
272422Гость22.09.17 в 17:19
272443Конюх Юлия22.09.17 в 15:07
272445Бочко Лариса22.09.17 в 15:01
272425Левчук Алекс...22.09.17 в 14:58
272360кузьмицкая а...22.09.17 в 14:35
272441кляуззе ирина22.09.17 в 13:41
272438Вадим Балас22.09.17 в 12:40
272411Мишин Сергей22.09.17 в 12:31












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы