Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235471
 Всего ответов: 279843
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение ип молодая семья льготы налоги продажа зарплата договор кредит квартира наследство молодой специалист прописка строительство ребенок компенсация суд раздел приватизация оформление документов работа алименты гражданство документы раздел имущества брак очередь льготный кредит распределение право регистрация права оформление сроки общежитие беременность аренда имущество декретный отпуск долг отпуск жилье налог отработка развод недвижимость амнистия оплата контракт лицензия выселение пособие иск армия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 246483 Опубликовано 18.01.2016 в 16:09

может ли работник находясь в трудовом отпуске работать совместителем в одном и том же учреждении без отзыва из трудового отпуска

Здравствуйте, помогите разобраться в ситуации. Находясь в трудовом отпуске в должности заместителя директора, работник пишет заявление на замену инспектора отдела кадров (основной работник - кадровик, работает на 0,5 ставки и находится на больничном) на время нетрудоспособности основного работника. Руководитель разрешает замену не отзывая заместителя из трудового отпуска. Совместитель считается внутренним, но скажите:1) может ли заместитель директора по АХЧ (1 ставка) работать по совместительству кадровиком на 0,5 ставки?2) может ли он находясь в трудовом отпуске работать совместителем на время нетрудоспособности основного работника не отзываясь из трудового отпуска - в одной организации?Спасибо!

Середа Катя :: Столин


Ключевые слова: отпуск и совместительство в одном учреждении

  Ответов: 1

Может. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 18.01.2016 в 21:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=246483





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
85 ответов
1398 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
83 ответов
811 благодарностей
3. Кирилл Олегович
22 ответов
75 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
24 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331876Макавчик Све...15.04.24 в 18:17
331877Трафимович К...15.04.24 в 18:15
331878Шершнёва Ири...15.04.24 в 18:15
331879Петруша Вале...15.04.24 в 18:13
331870Кореневская ...14.04.24 в 15:39
331875Якубович Тат...14.04.24 в 09:53
331869Алина Ступень13.04.24 в 08:15
331866Ахрамович Та...12.04.24 в 23:14
331867Рыжкович Алл...12.04.24 в 23:13
331868Врублевская ...12.04.24 в 23:13












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы