Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235360
 Всего ответов: 279736
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготный кредит отработка приватизация развод регистрация долг налог молодой специалист льготы беременность аренда контракт налоги ип суд продажа общежитие армия оформление документов выселение недвижимость алименты оформление амнистия компенсация распределение жилье оплата сроки ребенок раздел зарплата право отпуск прописка квартира увольнение наследство декретный отпуск договор кредит брак права молодая семья раздел имущества пособие иск работа строительство документы лицензия имущество очередь гражданство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 238015 Опубликовано 21.08.2015 в 15:45

Имею ли я право на переход на 9ти часовой рабочий день

Здравствуйте, уважаемые юристы.Я сейчас нахожусь в декретном отпуске. До декрета я работала сменным графиком. 2 дня через 2 с 11.00 до 23.00. Имею ли я право на 9ти часовой рабочий день (с 9.00 до 18.00) после выхода из декрета для того, чтобы забирать ребенка из детского сада в положенное время. Спасибо.

Калинина Виктория :: Минск


Ключевые слова: декрет, Рабочий день

  Ответов: 1

Наниматель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю: по просьбе беременной женщины, женщины, имеющей ребенка в возрасте до четырнадцати лет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 21.08.2015 в 23:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 326084: Имею ли я право сократить рабочий день?

Вопрос № 326083: Имею ли я право сократить рабочий день?

Вопрос № 324038: Сколько часов рабочий день у воспитателя на санаторно-интегрированной группе?

Вопрос № 324037: Сколько часов рабочий день у воспитателя на санаторно-интегрированной группе?

Вопрос № 308184: Какая продолжительность рабочего дня?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=238015





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
91 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
78 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
20 ответов
73 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
5. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05
331761Артишевская ...28.03.24 в 09:04
331762Орлов Олег28.03.24 в 09:03
331763Рудновская Т...28.03.24 в 09:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы