Могу ли я уволится по причине отказа нанимателя в отпуске???
Могу ли я уволиться по ст.41 Трудового кодекса РБ, если в графике отпусков у меня был отпуск в июне. В мае меня перевели переводом на другую должность. В июне отпуск мне не дали, в июле также не дают, объясняя это тем, что некому работать. Я писала заявление на увольнение по соглашению сторон 20 июня, но мне отказали, т.к у меня контракт уже подписан 1 мая. Отпуска на сегодняшний день у меня 36 дней!!!!(еще остался остаток с прошлого года). Наниматель говорит, что даст мне отпуск через неделю, но я хочу уволиться. Если я схожу в отпуск, то меня уже точно не уволят???И что делать, чтобы меня скорее уволили (последовательность действий)? Спасибо. Рыжикова Наталья :: Минск
|