Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   114 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 185628
 Всего ответов: 209794
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
долг ип раздел имущества налоги отпуск оформление документов права налог молодая семья зарплата раздел оформление брак документы аренда иск продажа гражданство очередь беременность распределение право увольнение пособие суд льготный кредит договор развод кредит сроки недвижимость приватизация амнистия лицензия льготы имущество жилье контракт строительство армия компенсация работа выселение отработка квартира молодой специалист общежитие прописка оплата регистрация декретный отпуск наследство ребенок алименты











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 234917 Опубликовано 02.07.2015 в 14:10

перераспределение, задолженность по выплате заработной платы

Доброго времени суток! Молодой специалист. Работаю по распределению год, зарплату не выплачивают последние 4 месяца. Нашёл другую работу по той же специальности. Собираюсь увольняться, работодатель не против.Вопрос: 1. Какой документ при увольнении затребовать, чтобы остались гарантии выплаты задолжности по зарплате?2. Можно ли завести новую трудовую и работать в двух организациях одновременно3. Можно ли не сообщать в ВУЗ о смене работы (работодатель не против), какова ответственность?4. Вуз как-нибудь отслеживает где я работаю?Заранее премного благодарен

Олег Клецко :: Минск


Ключевые слова: перераспределение, ВУЗ, заработная плата

  Ответов: 2

нельзя завести вторую трудовую и работать по двум одновременно. Можно быть принятым на вторую работу по совместительству и никому об этом не сообщать. Можно перевестись от одного нанимателя к другому и получить перераспределение в вузе, так Вы продолжите "отработку" у нового нанимателя. нет никаких документов гарантирующих фактическую выплату задолженности по заработной плате. Ответственность у работника-выпускника своевольно (без согласования с вузом) сменившего место "отработки" - гражданско-правовая, т.е. нужно будет возместить "неотработанное" время. ВУЗ отслеживает при помощи нанимателей. Наниматели не содействующие вузам в "отслеживании" подлежат привлечению к административной ответственности. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 02.07.2015 в 15:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Олег, вообще, Вы должны понимать, что место работы путем распределения предоставляется В СООТВЕТСТВИИ С ПОЛУЧЕННОЙ СПЕЦИАЛЬНОСТЬЮ (НАПРАВЛЕНИЕМ СПЕЦИАЛЬНОСТИ, СПЕЦИАЛИЗАЦИЕЙ) И ПРИСВОЕННОЙ КВАЛИФИКАЦИЕЙ. Выпускники, которым место работы предоставлено путем распределения, ОБЯЗАНЫ ОТРАБОТАТЬ СРОКИ ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ ПО РАСПРЕДЕЛЕНИЮ.Выпускник, получивший свидетельство о направлении на работу, обязан прибыть к месту работы не позднее срока, указанного в данном свидетельстве, и отработать указанный в нем срок обязательной работы.Наниматель обязан принять на работу прибывшего по направлению выпускника и ОБЕСПЕЧИТЬ УСЛОВИЯ, УКАЗАННЫЕ В СВИДЕТЕЛЬСТВЕ О НАПРАВЛЕНИИ НА РАБОТУ.То есть, так просто уволиться и перейти на другую работу нельзя, так как для этого есть определенные предписания законодательства.Так, увольнение молодых специалистов, молодых рабочих (служащих) или перевод их на работу, которая не связана с полученной специальностью (направлением специальности, специализацией) и присвоенной квалификацией, ДО ОКОНЧАНИЯ УКАЗАННОГО В СВИДЕТЕЛЬСТВЕ О НАПРАВЛЕНИИ НА РАБОТУ СРОКА ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ ЗАПРЕЩАЕТСЯ, за исключением случаев, перечисленных в п.33 Положения о порядке распределения, перераспределения, направления на работу, последующего направления на работу выпускников, получивших послевузовское, высшее, среднее специальное или профессионально-техническое образование, утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22.06.2011 N 821.В этой связи, прежде чем принимать соответствующие решения, ознакомьтесь с содержанием вышеуказанного нормативного правового акта, а также ст.83 – 88 Кодекса Республики Беларусь об образовании. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 03.07.2015 в 06:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 270185: Могут ли отказать в вольном посещении ВУЗа первокурснику?

Вопрос № 268790: Нужно ли платить бюджетнику при отчислении?

Вопрос № 267336: Стать в Очередь на улучшение жилищных условий выпускнику Минского ВУЗа.

Вопрос № 266656: Могу ли я поступить в ВУЗ после целевого обучения в лицее?

Вопрос № 260306: Имеют ли право распределить меня в другой город

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=234917





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
288 ответов
2830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
262 ответов
923 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
225 ответов
136 благодарностей
4. Дмитрий
132 ответов
845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Кристина Марчук (29) 395-55-38
70 ответов
491 благодарностей
6. Бороненкова Веста
65 ответов
37 благодарностей
7. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
51 ответов
69 благодарностей
8. просто адвокат
48 ответов
417 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
33 ответов
2841 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Юрист +375296253244 Vib
29 ответов
2929 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (978)






Вопросы, на которые поступил ответ:

270914Желягина, Да...16.08.17 в 23:12
270903Резанко Мария16.08.17 в 22:04
270905Резанко Мария16.08.17 в 22:01
270907Наранович Ин...16.08.17 в 21:56
270909юлия16.08.17 в 21:54
270911юлия16.08.17 в 21:52
270916Наталья16.08.17 в 19:10
270913Артем Белый16.08.17 в 19:09
270862Устинович Ев...16.08.17 в 18:55
270912 ИВАНОВА ВАЛ...16.08.17 в 18:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы