Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   43 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 180810
 Всего ответов: 204276
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
амнистия жилье иск договор брак алименты пособие наследство налог оплата долг ип работа аренда оформление документов кредит зарплата отработка недвижимость регистрация раздел имущества налоги отпуск льготный кредит продажа декретный отпуск распределение приватизация беременность ребенок увольнение компенсация общежитие оформление права сроки льготы право молодой специалист прописка выселение имущество контракт молодая семья суд гражданство очередь армия раздел развод строительство квартира лицензия документы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 234857 Опубликовано 01.07.2015 в 20:15

Подписание приказа

В организации, где я работаю постоянно происходит конфликт такого рода:обязывают подписывать приказ(по организации)задним числом, т.е., к примеру, сегодня 30 июня 2015 года, а приказ требуют подписать, к примеру, датой (утверждения приказа)15 января 2015, т.е. задним числом.Правомерны ли такие действия со стороны руководства.И каким все-таки числом нужно подписывать такого рода документ, задним или же все-таки на день ознакомления с документом. Заранее благодарю!

Василевская Татьяна :: Могилев


Ключевые слова: Приказ, сроки.

  Ответов: 2

Татьяна, думается, что ответ очевиден и однозначен. При ознакомлении с документом, в том числе с приказом, работник под роспись указывает именно дату на тот день, когда ему предоставили соответствующий документ для ознакомления, а не "задним числом". Заставлять или принуждать "подписывать такого рода документ, задним числом", ни наниматель, ни его ответственные должностные лица не имеют права. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС :: 02.07.2015 в 08:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Между тем, на практике, ситуация, изложенная в Вашем вопросе встречается довольно часто. Соглашаться с этим, либо нет - решать только самому работнику.Со своей стороны, напоминаю, что если требования трудового законодательства нарушаются, тогда можно обратиться:к нанимателю с критическими замечаниями по этому вопросу и требованием о принятии необходимых мер реагирования (п.13 ч.1 ст.55 ТК РБ);в органы, осуществляющие надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде (гл.39 ТК РБ), либо напрямую в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры (гл.17 ТК РБ). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС :: 02.07.2015 в 08:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 255399: Имеет ли право начальник наказать нас в виде лишения премии за наш отказ от обслуживания этого оборудования? Можем ли мы потребовать доплату?

Вопрос № 235660: Имеет ли право наниматель, в приказном порядке поставить работать на еще 1 кабинет?

Вопрос № 200631: Имеет ли право наниматель переводить нас на такой график,уволить в случае несогласия по изложенной статье?

Вопрос № 263670: Могут ли меня привлечь к уголовной ответственности за интимную связь.

Вопрос № 262340: Имеют ли право прислать письмо оплатить расходы штраф.стоянки спустя 6 месяцев?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=234857





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
219 ответов
2908 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
183 ответов
36 благодарностей
3. Сергей Иванович
155 ответов
2671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
112 ответов
794 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
80 ответов
55 благодарностей
6. Юридические услуги +375 44 5916390
66 ответов
22 благодарностей
7. Дмитрий
64 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Наталья Шишло
56 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
9. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

264958Ангелина Суш...28.03.17 в 06:37
264962Акулич Павел28.03.17 в 06:30
264850Новикова Анж...28.03.17 в 06:27
264919Андрей28.03.17 в 06:16
264925Чецкая Юлия28.03.17 в 06:06
264929коваленко ва...28.03.17 в 05:57
264941Пригодская А...28.03.17 в 05:45
264949Иванова Ольга28.03.17 в 05:34
264961Сидорович Юл...28.03.17 в 05:30
264930Воронкович И...28.03.17 в 00:14












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы