Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   81 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 180864
 Всего ответов: 204318
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
пособие наследство молодая семья право оформление документов жилье зарплата оформление приватизация отпуск амнистия лицензия налог аренда увольнение квартира продажа распределение компенсация долг имущество ип строительство оплата отработка беременность армия льготный кредит гражданство раздел имущества алименты общежитие очередь договор документы права недвижимость работа молодой специалист сроки иск ребенок налоги суд льготы выселение контракт прописка раздел кредит декретный отпуск регистрация развод брак











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 234532 Опубликовано 26.06.2015 в 13:11

Имеет ли право наниматель без моего ведома оформить мне отпуск?

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Наниматель, без моего ведома, оформил меня в отпуск по документам на 24 дня. Но в сам отпуск он не отпускает меня. Я не писала никакого заявления на отпуск, ничего не подписывала. Так вообще делается? И как мне теперь уйти в отпуск на 24 дня, если наниматель говорит, что максимальный отпуск у него в компании - это 2 недели.

Данченко Виктория :: Минск


Ключевые слова: отпуск без ведома, как уйти в отпуск

  Ответов: 1

Здравствуйте. Не понятно, как произошло "без вашего ведома", если Вы описываете ситуацию, напрашивается вывод, что Вы всё таки осведомлены. Если ничего не подписывали, то и отпуск не "оформлен". Намерены использовать отпуск - подавайте заявление. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 26.06.2015 в 13:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 26.06.2015 в 13:56

Я только сегодня узнала от бухгалтера, что по просьбе начальства, она оформляла меня в отпуск, в апреле на 24 дня, по факту я не была в отпуске и только сейчас об этом узнала.

Данченко Виктория :: Минск


  Ответов: 1

Виктория, если говорить о том, как должно быть правильно согласно законодательству о труде, то исходя из предписаний ч.1 ст.170 ТК РБ наниматель обязан следить за соблюдением графика отпусков, уведомляя работника о времени начала трудового отпуска не позднее, чем за 15 календарных дней (ч.1 ст.169 ТК РБ). Трудовые отпуска (основной и дополнительный) за второй и последующие рабочие годы предоставляются в любое время рабочего года В СООТВЕТСТВИИ С ОЧЕРЕДНОСТЬЮ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТПУСКОВ, если иное не предусмотрено ТК РБ.Очередность предоставления трудовых отпусков регламентирована ст.168 ТК РБ.Относительно ситуации изложенной в Вашем вопросе, следует отметить, что если права работника нарушены и договориться непосредственно с нанимателем не получается, тогда трудовое законодательство позволяет их надлежащим образом защитить, для этого можно обратиться в органы, осуществляющие надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде (гл.39 ТК РБ), либо напрямую в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры (гл.17 ТК РБ). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС :: 26.06.2015 в 17:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 234526: Имеет ли право наниматель без моего ведома оформить мне отпуск?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=234532





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
220 ответов
2909 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
188 ответов
37 благодарностей
3. Сергей Иванович
159 ответов
2675 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
116 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
76 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Юридические услуги +375 44 5916390
63 ответов
22 благодарностей
8. Наталья Шишло
56 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
9. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265015Сергей Якуш28.03.17 в 22:34
265013Голубева Але...28.03.17 в 22:23
265011Максим28.03.17 в 22:14
264840Ирина28.03.17 в 21:05
265009Павел28.03.17 в 20:05
264964Елена28.03.17 в 19:59
264939Виктория Лещ28.03.17 в 19:56
265006Лукашина Оль...28.03.17 в 19:52
265007Светлана28.03.17 в 19:45
264594максим28.03.17 в 19:20












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы