Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   104 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 191033
 Всего ответов: 215929
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт прописка иск алименты сроки распределение жилье пособие оформление наследство имущество увольнение выселение приватизация долг армия оплата договор раздел раздел имущества документы права право налог строительство декретный отпуск льготы амнистия налоги суд ип квартира лицензия отпуск беременность молодой специалист общежитие аренда развод компенсация продажа отработка очередь ребенок молодая семья недвижимость работа брак гражданство регистрация льготный кредит оформление документов зарплата кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 234371 Опубликовано 24.06.2015 в 10:20

законно ли онулирование перевода без моего согласия

ЗДРАВСТВУЙТЕ!я работаю на гос.предприятии(сеть прод.и непрод.магазинов)оператором ПЭВМ. Сейчас хочу перейти из одного магазина в другой. в отделе кадров я подписала перевод и новый контракт в другой магазин. на следующий день я должна была перейти работать в другой магазин,но из отдела кадров мне перезвонили и сообщили ,что в магазин из которого я хотела уйти не могут найти человека и я вынуждена остоваться в этом магазине пока не найдут нового человека(это значит бессрочно).в отделе кадров мое заявление и контракт онулировали. скажите законно ли онуляция документов без моего согласия??? спасибо

Тумар Татьяна :: Борисов


Ключевые слова: трудовой кодекс

  Ответов: 1

Что значит "контракт онулировали". Если трудовой контракт подписан, тогда все его условия обязательны для исполнения его сторонами (нанимателем и работником).Далее трудовой договор (контракт) может быть изменен только с согласия сторон, если иное не предусмотрено ТК РБ (ч.4 ст.19 ТК РБ). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 24.06.2015 в 10:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 24.06.2015 в 11:18

"контракт онулировали" значит ,что его просто порвали и выбросили в мусорное ведро! имею ли я право подать в суд, если на руки новый контракт мне не выдали? и что ожидать от суда?

Тумар Татьяна :: Борисов


  Ответов: 2

Если контракт не был подписан обеими сторонами (работником и нанимателем), то это просто бумажка. Если наниматель его тоже подписал, то см. ответ 1. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 24.06.2015 в 11:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Татьяна, по правилам ст.18 ТК РБ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах и подписывается сторонами. Один экземпляр передается работнику, другой хранится у нанимателя. Это же касается и контракта, поскольку контракт является разновидностью срочного трудового договора (ч.4 ст.17 ТК РБ).Право работника на судебную и иную защиту трудовых прав, относится к числу основных его прав, предусмотренных в ст.11 ТК РБ. В этой связи, Вы не лишены права обжаловать действия нанимателя в установленном порядке. Вместе с тем, учитывая то, что указанный Вами контракт «просто порвали и выбросили в мусорное ведро», а один его экземпляр Вам не передали, тогда обращение в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры, едва ли принесет желаемого результата. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 25.06.2015 в 07:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 276996: Имеет ли право работодатель отказать мне в сохранении заработной платы на время сессии?

Вопрос № 276747: Когда должны отправить в отпуск?

Вопрос № 276215: Имеет ли право гос. предприятие сократить работника?

Вопрос № 275025: Могу ли я досрочно расторгнуть контракт?

Вопрос № 271925: продолжение трудовых отношений по истечении срока действия срочного договора

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=234371





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
310 ответов
61 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
196 ответов
2970 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Ладыга Иван Антонович
184 ответов
1147 благодарностей
4. Юристы vk.com/rsolution
143 ответов
74 благодарностей
5. просто адвокат
90 ответов
431 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Дмитрий
57 ответов
879 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Матвиенко
52 ответов
134 благодарностей
8. Сергей Магонов
24 ответов
2851 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
11 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1009)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277275Марина Карп17.01.18 в 23:16
277253Бондаренко А...17.01.18 в 23:15
277274бардадынова ...17.01.18 в 23:08
277266Ашуйко Алекс...17.01.18 в 23:07
277273Иванович гал...17.01.18 в 22:37
277265Владимир17.01.18 в 22:16
277268Мелешко Алек...17.01.18 в 21:26
277260Иванов Иван17.01.18 в 21:03
277264Лемясов, Вит...17.01.18 в 20:31
277258Пацкевич Нат...17.01.18 в 19:56












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы