Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   103 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 187836
 Всего ответов: 212259
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
квартира армия имущество очередь компенсация распределение строительство право кредит суд лицензия наследство оформление документов выселение брак оплата гражданство прописка договор права налог зарплата раздел документы регистрация молодой специалист отпуск алименты налоги амнистия развод контракт оформление жилье сроки льготы долг работа общежитие увольнение отработка пособие иск льготный кредит аренда декретный отпуск ребенок недвижимость приватизация молодая семья раздел имущества продажа ип беременность











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 234095 Опубликовано 18.06.2015 в 19:28

Имеет ли работодатель брать на непостоянную работу.

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Я с мужем и двумя детьми проживаем в деревне,у родителей мужа. Муж хотел устроиться на работу в колхоз,где мы проживаем на постоянно,но его взяли только на сезон. Может ли он требовать , постоянного места работы,так как сейчас работу найти тяжело,а деток надо подымать на ноги. Заранее спасибо.

Сватко Алена :: Барановичи


Ключевые слова: Сезонная работа, постоянная работа

  Ответов: 2

Ваш муж имеет право только ходатайствовать (просить) у руководства сельхозпредприятия о заключении с ним не срочного трудового договора на один сезон, а обычного трудового договора, который даст возможность ему постоянной работы. Каких-либо льгот ему при трудоустройстве законодательством не предусмотрено. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 18.06.2015 в 22:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Алена, право заключения и прекращения трудового договора с работником, законодательством о труде предоставлено нанимателю (ст.1 ТК РБ). Наниматель имеет право заключать и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и по основаниям, установленным ТК РБ и законодательными актами (п.1 ст.12 ТК РБ).При этом, трудовые договоры могут заключаться, в том числе, на время выполнения сезонных работ (срочный трудовой договор). Трудовой договор на время выполнения сезонных работ заключается в случаях, когда работы в силу природных и климатических условий могут выполняться только в течение определенного сезона (п.5 ч.1, ч.6 ст.17 ТК РБ).Трудовой договор, заключенный на время выполнения сезонных работ (пункт 5 статьи 17), прекращается с истечением сезона (ч.4 ст.38 ТК РБ).Таким образом, заключение сторонами (нанимателем и работником) трудового договора на время выполнения сезонных работ согласно вышеприведенным положениям ТК РБ не противоречит трудовому законодательству.В этой связи, Ваш муж может «требовать постоянного места работы», но наниматель совсем не обязан выполнять такое его требование. Более того, полагаю, что данный вопрос будет проще решить, если требование о трудоустройстве на постоянное место работы, заменить на просьбу, изложенную в письменном заявлении. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 19.06.2015 в 05:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 200246: Нужно ли выплачивать пенсионное отчисление за работника ,который имеет постоянную работу,а в ИП работатет на 0.25 стваки!

Вопрос № 200245: Нужно ли выплачивать пенсионное отчисление за работника ,который имеет постоянную работу,а в ИП работатет на 0.25 стваки!

Вопрос № 60982: если я буду постоянно работать в россии лишат ли меня вида на жительство ?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=234095





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
317 ответов
1052 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
214 ответов
2894 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
153 ответов
34 благодарностей
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
109 ответов
85 благодарностей
5. Дмитрий
105 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
39 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
25 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
25 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273577Горе Светлана21.10.17 в 02:50
273550Игорь21.10.17 в 02:10
273507Пашковский Д...21.10.17 в 00:38
273578Галина Петро...20.10.17 в 23:20
255563Марина20.10.17 в 23:02
273581Аркадий Викт...20.10.17 в 23:00
270030Широкова Люб...20.10.17 в 22:21
273563Ольга20.10.17 в 22:10
273572Татьяна Мала...20.10.17 в 21:27
273569Кримачев Анд...20.10.17 в 21:17












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы