Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   142 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 182627
 Всего ответов: 206439
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
армия алименты льготы беременность регистрация право квартира ребенок оформление имущество наследство гражданство недвижимость сроки общежитие лицензия увольнение прописка раздел имущества пособие строительство жилье молодая семья налог зарплата выселение налоги документы работа развод продажа права ип льготный кредит контракт амнистия кредит аренда брак молодой специалист иск декретный отпуск суд долг раздел оплата отпуск оформление документов компенсация распределение отработка приватизация очередь договор











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 233719 Опубликовано 11.06.2015 в 20:04

Есть ли право выбора у инвалида на график рабочего времени.

Инвалид 3 группы.В ИПР написан режим труда-неполный рабочий день на 2 часа или неполная рабочая неделя на 1 день.Работаю дворником-график работы 5 дней по 7 часов и суббота 5 часов.Отдел кадров ставит мне график на 2 часа меньше.Говорит мастеру чтобы все дни ставила в табель меньше на 2 часа.получается что она мне сокращает неделю на 12 часов.но так нельзя?я много теряю.могу ли я просить чтобы мне дали лучше 1 дополнительный выходной.на меньшее число часов сократится рабочая неделя.есть ли право выбора у инвалида и куда обращаться.уже подписан контракт ,где указано,что на 2 часа меньше каждый день.но ведь как я понимаю,то подразумевается же 8 часовой день. а мне сокращают и 7 часовой и даже 5 часовой все равно на 2 часа.нужен ли еще какой-либо приказ на установку такого графика и можно ли изменить контракт?какие тут права у инвалида?

шубина мария :: молодечно


Ключевые слова: Уменьшение рабочего времени

  Ответов: 1

Мария, про основные трудовые права, льготы, гарантии и компенсации инвалидов мной было изложено в ответе на вопрос №233724.Что касается трудового контракта, то его содержание и условия определяются соглашением сторон с соблюдением требований, предусмотренных ТК РБ.Трудовой договор должен содержать в качестве обязательных сведения и условия о режиме труда и отдыха (если он в отношении данного работника отличается от общих правил, установленных у нанимателя). То есть, С УЧЕТОМ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ РЕАБИЛИТАЦИИ ИНВАЛИДА, вышеуказанное условие контракта согласовывается и устанавливается его сторонами (нанимателем и работником).Из содержания Вашего вопроса усматривается, что «уже подписан контракт».При этом, трудовой договор может быть изменен только с согласия сторон, если иное не предусмотрено ТК РБ.Вместе с тем, если Вы считаете, что нанимателем надлежащим образом не обеспечены условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации, либо такой режим труда ухудшает Ваше положение или ограничивает трудовые права по сравнению с другими работниками, тогда это можно обжаловать в порядке, указанном в предыдущем ответе. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 12.06.2015 в 07:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=233719





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=бесплатно
176 ответов
2728 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
159 ответов
72 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
104 ответов
816 благодарностей
4. Юридические услуги +375 44 5916390
96 ответов
38 благодарностей
5. просто адвокат
82 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
65 ответов
17 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
7. Сергей Магонов
55 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
42 ответов
484 благодарностей
10. Дмитрий
36 ответов
830 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267293Надеюсь 25.05.17 в 11:42
267266Михалова Эли...25.05.17 в 11:36
267169Кристина25.05.17 в 11:33
267314Любовь25.05.17 в 11:25
267352Маркова Людм...25.05.17 в 11:23
267346Васильев Юри...25.05.17 в 11:11
267354Куницкая Ана...25.05.17 в 11:03
267333 Дмитрий25.05.17 в 10:58
267349Наталья25.05.17 в 09:51
267351петр25.05.17 в 08:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы