Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   74 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 180705
 Всего ответов: 204151
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда документы сроки строительство регистрация раздел имущества ребенок налоги увольнение продажа амнистия брак отработка долг армия недвижимость гражданство право очередь оплата работа оформление молодая семья оформление документов зарплата распределение декретный отпуск раздел льготный кредит приватизация жилье контракт иск договор льготы суд алименты беременность общежитие ип кредит пособие отпуск молодой специалист выселение квартира права компенсация наследство налог имущество прописка лицензия развод











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 233691 Опубликовано 11.06.2015 в 15:24

Имею ли право не ходить на работу, если не выплачивается з/п

Добрый день! Скажите, пожалуйста, можно ли на законных основаниях не ходить на работу (без угроз и увольнений в последующем), в связи с тем, что предприятие не выплачивает заработную плату уже на протяжении 6 месяцев. Извините, но доходит до смешного. Работодатель звонит сотрудникам и просит выйти (сейчас сидим за свой счёт) тех, у кого есть деньги на дорогу, предприятие находится в г.п.Колодищи. Увольняться нет смысла(есть небольшая подработка). Денег мне должны много, люди уволившиеся через суд ещё в октябре 2014 года даже по решению суда до сих пор не получили расчёт.Каким законным (есть ли основание и на что ссылаться) образом я могу не ходить на работу до полного расчёта по зарплате.

Елена :: Минск


Ключевые слова: не выплата зарплаты

  Ответов: 2

Никаким. Либо увольняйтесь в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде со взысканием всех сумм задолженностей либо ходите на работу. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Воложина Янина :: 11.06.2015 в 20:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Елена, решать как именно поступать только Вам, поскольку конечно можно и дальше «сидеть в отпуске за свой счет» и при этом ходить на «небольшую подработку», но это не решает возникшей проблемы по невыплате заработной платы.В ст.53 ТК РБ для работников устанавливаются обязанности: добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, в том числе выполнять установленные нормы труда; подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка, иным документам, регламентирующим вопросы дисциплины труда и т.п.В этой связи, чтобы не ходить на работу и не выполнять свои должностные обязанности, необходимо прекращать трудовые отношения с нанимателем, то есть увольняться с работы по одному из оснований, предусмотренных ТК РБ, а по какому именно - решайте сами. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС :: 12.06.2015 в 09:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 260191: имеет ли право работодатель не выплачивать зарплату 4 месяца?

Вопрос № 233245: как наказать недобросовестного работодателя?

Вопрос № 231860: Как заставить работодателя выплатить долг по зарплате

Вопрос № 204464: Как быстрее уволиться и забрать трудовую книжку

Вопрос № 90062: Правомерно ли писать мне заявление на увольнение по ст.41 ТК РБ с требованием выплаты з/платы и компенсации за три месяца и за моральный ущерб

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=233691





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
218 ответов
2907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
190 ответов
33 благодарностей
3. Сергей Иванович
157 ответов
2671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
110 ответов
792 благодарностей
5. Юридические услуги +375 44 5916390
104 ответов
21 благодарностей
6. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
74 ответов
55 благодарностей
7. Дмитрий
64 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
51 ответов
2826 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Наталья Шишло
51 ответов
671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

264814Татьяна23.03.17 в 22:04
264809Лилия А23.03.17 в 19:42
264785еремина глаша23.03.17 в 19:26
264783Юрий23.03.17 в 19:00
264458пупкин васил...23.03.17 в 18:56
264762Дмитрий23.03.17 в 18:54
264634Елисеева Кар...23.03.17 в 18:37
264804Осипенко Еле...23.03.17 в 17:25
264781Буроветко Ар...23.03.17 в 17:01
264806Игорь23.03.17 в 16:20












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы