Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   58 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180862
 Всего ответов: 204318
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
зарплата наследство оплата алименты прописка очередь долг декретный отпуск работа выселение имущество отпуск недвижимость регистрация молодая семья молодой специалист общежитие раздел амнистия раздел имущества оформление документов армия налог беременность увольнение лицензия пособие документы приватизация ип брак суд иск отработка жилье аренда право гражданство договор льготы оформление развод квартира контракт продажа кредит строительство льготный кредит ребенок сроки распределение компенсация налоги права











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 230682 Опубликовано 24.04.2015 в 19:15

Сокращение

Находясь в декретном отпуске мне предложили перейти на другую интересную для меня должность, я согласилась и написала заявление, что с 16.10.20014 г. прошу перевести меня на такую-то должность. Контракт сразу не подписали (такое у нас часто, подписываются документы задним числом), а кадровик привез подписать контракт прямо домой только 17.11.2014 года. На его экземпляре я поставила нужную дату (16.10.2014), так как ни какого подвоха не ожидала, а на моем экземпляре не проставлены даты подписания ни с моей стороны, ни со стороны руководства, только вначале указано, что контракт от 16.10.2014. После подписания контракта она забрала свой экземпляр, а мне вручила предупреждение о сокращении моей должности как только я выйду с декретного отпуска. Это был настоящий шок для меня. Я подписала предупреждение, но мысль о том, что контракт подписан задним числом ко мне пришла намного позже, когда я все это переварила. Но как теперь доказать, что я подписала контракт задним числом я не знаю. Я думаю, что это могло бы быть основанием того, что были допущены ошибки при переводе меня на новую должность и на основании этого потребовать перевода меня на прежнее место, так как оно есть в штате (если я не права и этим ничего не докажешь напишите). В настоящее время я нахожусь за штатом. В ноябре 2015 года заканчивается декретный отпуск и мне хотелось бы остаться на работе и желательно в прежней должности. Пока мне предлагали только одну должность ниже занимаемой мною ранее и это было на словах, без подписания каких-либо бумаг. Посоветуйте что делать?

Елена Руд :: Жодино


Ключевые слова: сокращение, декретный отпуск

  Ответов: 1

Елена, не волнуйтесь! Проблема есть, её нужно решать. Главное – не совершать заблаговременно необдуманных действий.Не забудьте, что ч.3 ст.268 ТК РБ предусмотрены гарантии при прекращении трудового договора для беременных женщин и женщин, имеющих детей.Так, расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с беременными женщинами, женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, не допускается, кроме случаев ЛИКВИДАЦИИ ОРГАНИЗАЦИИ, ПРЕКРАЩЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ФИЛИАЛА, ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА ИЛИ ИНОГО ОБОСОБЛЕННОГО ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ, РАСПОЛОЖЕННЫХ В ДРУГОЙ МЕСТНОСТИ, прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, а также по основаниям, предусмотренным пунктами 4, 5, 7 - 9 статьи 42 и статьей 47 ТК РБ. В этой связи, не откладывайте дело и для получения подробной консультации вышлите фотокопии документов (трудовой контракт, предупреждение о сокращении) на электронный ящик. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС :: 25.04.2015 в 07:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 264351: Имеет ли право работодатель меня сократить? Платят пособие на ребенка, если ребенок, пошёл в сад в 2,5 года?

Вопрос № 264246: Какие я имею права?

Вопрос № 264007: увольняют с работы из-за сокращения за спецодежду при возврате удержали деньги. Должны ли удерживать и зачто?

Вопрос № 262178: Как оформить сокращение

Вопрос № 262112: Выплаты при сокращении

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=230682





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
220 ответов
2909 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
188 ответов
37 благодарностей
3. Сергей Иванович
159 ответов
2675 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
115 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
76 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Юридические услуги +375 44 5916390
63 ответов
22 благодарностей
8. Наталья Шишло
56 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
9. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265015Сергей Якуш28.03.17 в 22:34
265013Голубева Але...28.03.17 в 22:23
265011Максим28.03.17 в 22:14
264840Ирина28.03.17 в 21:05
265009Павел28.03.17 в 20:05
264964Елена28.03.17 в 19:59
264939Виктория Лещ28.03.17 в 19:56
265006Лукашина Оль...28.03.17 в 19:52
265007Светлана28.03.17 в 19:45
264594максим28.03.17 в 19:20












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы