Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235508
 Всего ответов: 279892
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
развод аренда молодой специалист прописка оформление налог армия приватизация регистрация ип общежитие оплата оформление документов раздел имущества сроки жилье увольнение выселение суд строительство ребенок недвижимость распределение документы очередь компенсация права зарплата наследство амнистия отработка пособие декретный отпуск долг кредит раздел налоги льготы молодая семья брак лицензия беременность льготный кредит квартира договор алименты иск гражданство имущество право контракт продажа работа отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 229054 Опубликовано 30.03.2015 в 16:31

Имеет ли нанимать меня отправить в отпуск без моего согласия

Добрый день!! На данный момент у меня беременность 19 недель, 19 июня мне в декрет. Хочу уйти в отпуск перед самым декретом, т.е. с 25 мая, но мой наниматель меня отправляет сейчас а, я не согласна. имеет ли он на это право? спасибо.

Линник Татьяна :: Брест


Ключевые слова: Беременность

  Ответов: 1

Очередность предоставления отпусков устанавливается для коллектива работников графиком трудовых отпусков, утверждаемым нанимателем. График составляется не позднее 5 января или иного срока, установленного коллективным договором или соглашением. График отпусков доводится до сведения всех работников. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 30.03.2015 в 19:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331330: Какие выплаты по Беременности положены безработной?

Вопрос № 331329: Какие выплаты по Беременности положены безработной?

Вопрос № 329988: Имеет право руководитель отказать мне в трудовом отпуске перед декретным в количестве 29 дней ?

Вопрос № 329725: Наказание за угрозу "выкидыша"

Вопрос № 328498: Имеет ли работодатель уволить беременную по истечению испытального срока

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=229054





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
90 ответов
1398 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
31 ответов
75 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
24 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331920Валентина 19.04.24 в 22:23
331915Крупин Макси...19.04.24 в 19:37
331907Екатерина Ра...19.04.24 в 13:59
331908Столярова Ек...19.04.24 в 13:57
331912Татьяна Слон...19.04.24 в 13:55
331914Крупин Макси...19.04.24 в 13:53
331913Игорь19.04.24 в 13:52
331911Борисевич Дм...18.04.24 в 20:07
331910Магер Иван 18.04.24 в 18:52
331909Божена18.04.24 в 18:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы