Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235509
 Всего ответов: 279894
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
общежитие раздел жилье лицензия молодой специалист льготы работа иск аренда выселение продажа приватизация документы увольнение имущество наследство кредит сроки декретный отпуск льготный кредит молодая семья зарплата брак пособие раздел имущества квартира отпуск амнистия оформление документов гражданство контракт права развод распределение договор отработка армия право беременность регистрация прописка алименты долг строительство недвижимость оформление суд оплата налог очередь компенсация ип налоги ребенок











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 228616 Опубликовано 24.03.2015 в 15:45

имею ли право на компенсацию за отпуск?

Работаю учителем в гимназии, пенсионер. Контракт заключен до 30.06.2015. контракт продлевать не буду. Могу ли я уйти в отпуск с 01.06.2015,а за остаток получить компенсацию?

Варламова Нина :: Молодечно


Ключевые слова: контракт, отпуск

  Ответов: 1

Если у Вас есть не6использованный трудовой отпуск (неиспользованная часть трудового отпуска), то можете просить предоставить Вам трудовой отпуск с последующим увольнением. Если Вы хотите и отпуск и увольнение, то получается деление отпуска на части, деление по общему правилу возможно с согласия нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 24.03.2015 в 16:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331869: неиспользованный отпуск

Вопрос № 331782: Имеет ли право наниматель отказать мне в отпуске

Вопрос № 331781: Имеет ли право наниматель отказать мне в отпуске

Вопрос № 331780: Имеет ли право наниматель отказать мне в отпуске

Вопрос № 331779: Имеет ли право наниматель отказать мне в отпуске

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=228616





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
87 ответов
1398 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Кирилл Олегович
31 ответов
76 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
24 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331919Сергей Яковл...20.04.24 в 08:49
331921Денис20.04.24 в 08:48
331920Валентина 19.04.24 в 22:23
331915Крупин Макси...19.04.24 в 19:37
331907Екатерина Ра...19.04.24 в 13:59
331908Столярова Ек...19.04.24 в 13:57
331912Татьяна Слон...19.04.24 в 13:55
331914Крупин Макси...19.04.24 в 13:53
331913Игорь19.04.24 в 13:52
331911Борисевич Дм...18.04.24 в 20:07












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы