|
|
| Вопрос № 225372 |
Опубликовано 02.02.2015 в 09:49
|
 |
| |
На основании чего уволится по 41 ст ТК РБ.
Добрый день.Подскажите можно ли уволится по 41 статье ТК РБ на основании таких нарушений работадателем.1) Задержка выдачи спец одежды более чем 3 месеца.2) Не выдается молоко больше 2 месецев хотя вредность не снимали.3) Не правельный расчет зарплаты. ( подоходный налог высчитывается с полной зарплаты, а должен высчитыватся с зарплаты с вычитом прожиточного минимума. не облагаемая налогам часть.)4) В связи со сменой главного акционера. ( месеца пелтора два назад был продан контрольный пакет другому владельцу) Заранее спасибо. Зарецкий Александр :: Гомель
|
Ключевые слова: 41ст ТК БР | | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
