|
|
| Вопрос № 222320 |
Опубликовано 20.12.2014 в 23:54
|
 |
| |
Чья прероготива составления графика отпусков
интересует вопрос.чья прерогатива составления графика трудовых отпусков.дело в том.что нас работает 8 человек и 1 подменный..т.е только 1 человек может быть в отпуске.все желают отпуск в летние месяцы.как разрешить конфликт и есть ли у кого преимущество? Станчик Евгений :: Гродно
|
Ключевые слова: право, отпуск |
| Ответов: 1 |
график отпусков составляет НАНИМАТЕЛЬ. Согласовывать график отпусков с профсоюзом обязан только если такая обязанность предусмотрена в коллективном договоре. По общему правилу наниматель вправе учитывать пожелания работников, но НЕ ОБЯЗАН этого делать. Но есть исключение; в ч. 4 ст. 168 ТК есть перечень работников, чье желание наниматель ОБЯЗАН учитывать. За разрешением спора по предоставлению отпуска недовольный работник вправе обратиться в комиссию по трудовым спорам (см. ст. 236 ТК), суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 21.12.2014 в 18:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
