Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   36 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182745
 Всего ответов: 206576
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
брак пособие оплата армия налог строительство суд прописка выселение оформление документов кредит льготный кредит отпуск раздел продажа квартира очередь лицензия права раздел имущества недвижимость декретный отпуск амнистия жилье контракт приватизация наследство зарплата развод ип оформление алименты общежитие документы отработка аренда льготы регистрация работа увольнение имущество договор ребенок молодой специалист право молодая семья компенсация беременность распределение налоги гражданство иск сроки долг











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 220652 Опубликовано 27.11.2014 в 11:40

Имеет ли право работодатель отправлять меня в отпуск за свой счет без моего согласия?

Здравствуйте, я работаю в Минске на частном предприятии на контрактной основе. Рабочий график скользящий, два через два. У нас выпадают рабочие дни на субботы и воскресенья ,в данный момент начальство "предлагает" нам на эти дни писать заявления на отпуск за свой счет ,не оставляя возможности отказаться и выйти на работу. Правомерны ли их действия? Могу ли я отказаться? Если правомерны может они должны компенсировать нам какую-то часть дневного заработка? Спасибо

Евдокимов Дмитрий :: Смолевичи


Ключевые слова: контракт, отпуск за свой счет, дневной заработок, компенсация

  Ответов: 1

При необходимости временной приостановки работ или временного уменьшения их объема,наниматель вправе с согласия работника предоставить ему отпуск без сохранения или с частичным сохранением заработной платы.Если согласия нет,то не может.Кроме того, по договоренности между работником и нанимателем, а также в случаях, предусмотренных коллективным договором, наниматель вместо отпуска без сохранения заработной платы может предоставить часть трудового отпуска. Если же на предприятии простой (не по вине работника) - то, заработная плата не может быть ниже двух третей установленной ему тарифной ставки (оклада). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Анастасия (http://pravocom.by) :: 27.11.2014 в 11:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 04.02.2016 в 18:28

Уточните, пожалуйста, какая статья ТК РБ говорит о выплате 2/3 от тарифной ставки?

Новиков Виталий :: кричев


  Ответов: 1

Статья 71 ТК Республики Беларусь. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Анастасия (http://pravocom.by) :: 08.02.2016 в 12:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 266995: Имеет ли право отозвать приказ

Вопрос № 265468: Можно ли выехать военному заграницу в социальном отпуске?

Вопрос № 263083: Правильно ли мне насчитали дни отпуска?

Вопрос № 262179: Имеет ли право предприятие отправлять "алименщика" в отпуск за свой счет на 3 месяца?

Вопрос № 261824: Может ли инвалид взять отпуск за свой счет в нужный день?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=220652





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=бесплатно
175 ответов
2733 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
146 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
125 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
68 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Сергей Магонов
62 ответов
2837 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
54 ответов
17 благодарностей
7. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
62 благодарностей
8. Юридические услуги +375 44 5916390
39 ответов
38 благодарностей
9. Кристина Марчук
38 ответов
484 благодарностей
10. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
33 ответов
718 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267521Галоян Розал...29.05.17 в 23:47
267520вадим29.05.17 в 22:50
267516Вышинская Ин...29.05.17 в 22:18
267479Петров Дмитр...29.05.17 в 21:32
267490Ольга29.05.17 в 21:26
267514Малькевич29.05.17 в 21:19
267501Максим Иванов29.05.17 в 19:26
267512Косовец Тать...29.05.17 в 19:20
229914Светлана29.05.17 в 18:09
267494Владимир29.05.17 в 16:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы