Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   72 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 184598
 Всего ответов: 208762
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
квартира права ребенок регистрация оплата аренда беременность сроки компенсация документы работа кредит контракт жилье имущество увольнение очередь ип строительство лицензия молодая семья договор гражданство наследство раздел пособие отпуск декретный отпуск приватизация зарплата выселение раздел имущества распределение налоги прописка оформление льготы отработка продажа долг недвижимость общежитие алименты льготный кредит право развод молодой специалист иск амнистия брак армия оформление документов налог суд











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 218279 Опубликовано 21.10.2014 в 16:06

Как правильно сделать запись в трудовой книжке при переводе работника по совместительству на 0,5 ставки

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста если в организации оформлен основной работник, а мы хотим его перевести в совместители. как правильно сделать.

Синкуть Анна Федоровна :: Вороново


Ключевые слова: Запись в трудовой книжке

  Ответов: 1

есть два варианта такого оформления - 1) правильный, но по делопроизводству трудоемкий, 2) допустимый, по делопроизводству элементарно прост. Предпочтение делается не на основании знаний, умений, навыков (незнания, неумения, отсутствия навыков) у кадровика нанимателя, а на основании воли и достигнутого соглашения нанимателя и работника (для первого варианта имеет значение воля и достижение соглашения с нанимателем по новому основному месту работы). Поэтому уточните, новое основное место работы предоставляет этот же наниматель или другой, готов ли новый наниматель принять работника в порядке перевода, готовы ли работник и новый наниматель принять работника по основному месту на следующий день после прекращения работы у вас по основному месту работы. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 21.10.2014 в 17:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=218279





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
245 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
222 ответов
888 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
216 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
94 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
84 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
40 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
29 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269764Бульчук Макс...22.07.17 в 22:28
269754Анна22.07.17 в 21:45
269755Шыманович Дм...22.07.17 в 21:39
269763Фаина22.07.17 в 21:37
269760Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269761Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269762Рагиня Екате...22.07.17 в 21:35
269750Бардович Вик...22.07.17 в 21:29
269757Чалей Марина22.07.17 в 20:35
269758Чалей Марина22.07.17 в 20:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы