Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   157 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 195518
 Всего ответов: 220852
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
сроки права суд гражданство отпуск жилье налоги прописка работа льготный кредит договор оплата налог раздел имущества кредит развод контракт увольнение общежитие оформление распределение строительство квартира недвижимость очередь приватизация зарплата компенсация иск имущество выселение пособие беременность ребенок ип аренда продажа амнистия декретный отпуск брак наследство долг армия раздел молодая семья отработка документы регистрация лицензия молодой специалист льготы право алименты оформление документов











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 214685 Опубликовано 23.08.2014 в 22:44

Имеет ли право работодатель сократить меня по выходу из декрета?

Здравствуйте!Помогите мне, пожалуйста!Я - учитель белорусского языка и литературы в одной из школ города Слонима. Но в настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет, который заканчивается 1 декабря 2014 года.И мне бы хотелось выйти в этот срок. В апреле на предварительном распределении педнагрузки на будущий учебный год администрация школы согласилась с моим пожеланием. Мы оговорили условия работы (где-то 13-15 часов и отсутствие классного руководства). Однако спустя короткое время мне пришло заказное письмо с уведомлением о сокращении. Следует отметить тот факт, что в школе работает 5 педагогов,поэтому часов на ставку никому не хватает, но все мы взяты на постоянно, правда, в разное время. Я пришла последняя в 2007 году. Теперь ситуация такова: либо выхожу на 10 часов предмета и 5 часов классного руководства с 1 сентября, либо 1 декабря меня сокращают, хотя каких-либо претензий к моей работе не предъявляют.Имеет ли право директор так со мной поступить? И почему я не могу воспользоваться законным правом выйти на работу в срок окончания декрета? Заранее благодарна за помощь!

Тихонова Екатерина :: город Слоним


Ключевые слова: сокращение, декрет, выходное пособие

  Ответов: 1

Вы можете воспользоваться своим правом и выйти из отпуска по уходу за ребенком 1 декабря. Наниматель может воспользоваться своим правом и сократить вашу должность, а вас уволить в связи с сокращением штата или численности работников после достижения ребенком возраста 3-х лет. Решение принимать вам. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 24.08.2014 в 07:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 275409: Имеет ли право работодатель сократить работника по ст 35 п. 5 На основании Указа Президента 142-дсп

Вопрос № 256481: Выплата выходного пособия при увольнении

Вопрос № 252792: Как уволить гл.бухгалтера при реорганизации предприятия

Вопрос № 248761: выходное пособие при ликвидации

Вопрос № 244632: Имеет ли право работодатель отказать в увольнении и выдачи выходного пособия?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=214685





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович
255 ответов
3119 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Светлана
134 ответов
120 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
131 ответов
1194 благодарностей
4. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by
102 ответов
705 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
517 благодарностей
6. Юристы vk.com/rsolution
68 ответов
112 благодарностей
7. Дмитрий
66 ответов
914 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
37 ответов
20 благодарностей
9. Сергей Магонов
35 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Инна Богданова
31 ответов
36 благодарностей
 
Все юристы (1047)






Вопросы, на которые поступил ответ:

282486Кулешова Мар...21.05.18 в 10:04
84659Sergey21.05.18 в 09:59
281879Ян21.05.18 в 06:46
278595Александр21.05.18 в 05:02
282462Василий20.05.18 в 21:04
95159Агапов Алекс...20.05.18 в 20:29
151888Людмила Иваш...20.05.18 в 17:32
282464Анна18.05.18 в 16:10
281599Коваленко Ан...18.05.18 в 15:37
282459Моисеенко Та...18.05.18 в 15:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы