Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   91 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 180714
 Всего ответов: 204151
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
амнистия увольнение оплата прописка декретный отпуск армия права ип иск недвижимость выселение беременность оформление документов приватизация долг контракт раздел имущества право очередь распределение жилье молодая семья отпуск лицензия договор имущество строительство продажа компенсация квартира работа алименты аренда льготы налог брак пособие наследство ребенок зарплата раздел отработка льготный кредит оформление документы суд сроки регистрация налоги развод общежитие кредит молодой специалист гражданство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 212778 Опубликовано 21.07.2014 в 19:59

Имеет ли право работодатель уволить беременную женщину?

Здравствуйте! ООО "КомСтрой" г. Минск является учредителем (собственником) УТП "БелВип" г. Кобрин (у каждой организации свои юридические реквизиты с самостоятельным р/с). Сейчас нахожусь на 3 месяце беременности и работаю на УТП "БелВип. ООО "КомСтрой" хочет ликвидировать УТП "БелВип" и присоединить организацию в ООО "КомСтрой". Подскажите, пожалуйста: является ли ликвидация УТП "БелВип" ликвидацией или все же реорганизацией и имеет ли право собственник сократить беременную женщину?

Максимова Карина :: Минск


Ключевые слова: увольнение, беременность

  Ответов: 3

В описанном Вами случае скорее всего имеет место ликвидация унитарного предприятия. В случае ликвидации уволить беременную женщину возможно. Законодательством прямо не установлен запрет на реорганизацию в форме присоединения унитарного предприятие к создавшему его обществу, но лично я с такой реорганизацией не сталкивался. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Рашкевич Алексей www.jurconsult.by :: 21.07.2014 в 20:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

В описанном Вами случае скорее всего имеет место ликвидация унитарного предприятия. В случае ликвидации уволить беременную женщину возможно. Законодательством прямо не установлен запрет на реорганизацию в форме присоединения унитарного предприятие к создавшему его обществу, но лично я с такой реорганизацией не сталкивался. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Рашкевич Алексей www.jurconsult.by :: 21.07.2014 в 20:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

В описанном Вами случае скорее всего имеет место ликвидация унитарного предприятия. В случае ликвидации уволить беременную женщину возможно. Законодательством прямо не установлен запрет на реорганизацию в форме присоединения унитарного предприятие к создавшему его обществу, но лично я с такой реорганизацией не сталкивался. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Рашкевич Алексей www.jurconsult.by :: 21.07.2014 в 20:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 264769: Имею ли право пройти интернатуру во время беременности?

Вопрос № 264526: Нужна ли лицензия

Вопрос № 262185: Трудовой отпуск перед декретом

Вопрос № 262094: Продление трудового договора беременным женщинам

Вопрос № 262063: сколько дней отпуска мне положено?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=212778





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
218 ответов
2907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
190 ответов
33 благодарностей
3. Сергей Иванович
157 ответов
2671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
110 ответов
792 благодарностей
5. Юридические услуги +375 44 5916390
104 ответов
21 благодарностей
6. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
74 ответов
55 благодарностей
7. Дмитрий
64 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
51 ответов
2826 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Наталья Шишло
51 ответов
671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

264814Татьяна23.03.17 в 22:04
264809Лилия А23.03.17 в 19:42
264785еремина глаша23.03.17 в 19:26
264783Юрий23.03.17 в 19:00
264458пупкин васил...23.03.17 в 18:56
264762Дмитрий23.03.17 в 18:54
264634Елисеева Кар...23.03.17 в 18:37
264804Осипенко Еле...23.03.17 в 17:25
264781Буроветко Ар...23.03.17 в 17:01
264806Игорь23.03.17 в 16:20












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы