Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   150 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 190031
 Всего ответов: 214739
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение кредит права раздел имущества недвижимость иск распределение раздел ип зарплата гражданство жилье работа оплата аренда развод право лицензия долг документы декретный отпуск общежитие беременность амнистия молодая семья налоги регистрация брак налог имущество строительство договор приватизация сроки компенсация отработка суд отпуск льготы алименты очередь ребенок наследство молодой специалист прописка продажа контракт квартира оформление льготный кредит выселение армия пособие оформление документов











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 211655 Опубликовано 03.07.2014 в 11:08

Работа в праздничный день

Вопрос про государственный праздник.Я работаю на складе компьютерной техники ,время от времени смены перепадают на государственные праздники.На вопрос у руководства о том как будут оплачиваться такие дни постоянно отвечают-что как обычный день.Но по трудовому кодексу получается какая то нестыковка,подскажите вправе ли я куда то обратиться для урегулирования этого вопроса и о возмещении какой либо компенсации за этот день? Заранее спасибо.

Куницкий Иван :: Минск


Ключевые слова: Работа, праздник

  Ответов: 1

В соответствии со ст. 69 Трудового кодекса РБ работа в государственные праздники, праздничные и выходные дни оплачивается не ниже чем в двойном размере. При этом для работников, получающих месячный оклад, оплата производится в размере не ниже одинарной часовой тарифной ставки (оклада) сверх месячного оклада, если работа производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не ниже двойной часовой тарифной ставки (оклада) сверх месячного оклада, если работа производилась сверх месячной нормы. Обычно бухгалтера строго следят при начислении заработной платы об установлении двойного размера за работу в выходные и праздничные дни. Связано это с тем, что начисление зарплаты и отсюда правильность уплаты отчислений в фонд ФСЗН контролируется работниками ФСЗН при очередных проверках и никто из них не хочет платить штрафы, равно как и наниматель. По этой причине не доплачивать Вам бухгалтерией нет оснований, поскольку себе дороже выйдет, да и на организацию могут наложить штрафные санкции при очередной проверке. Таким образом, волнений у Вас не должно быть, поскольку есть все основания полагать, что в выходные и праздничные дни Вам начисляется за работу в эти дни двойная оплата. Если не верите, можете обратиться в бухгалтерию организации и они Вам все разъяснят. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 03.07.2014 в 15:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 224098: Открыть агентство деткого праздника!?

Вопрос № 205637: Контракт, который не будут продлевать, заканчивается в праздничный день

Вопрос № 172131: Имеет ли право работодатель не сокращать рабочее время в предпраздничный день

Вопрос № 65698: Имеет ли право наниматель не оплачивать в двойном размере работу в праздничные дни?

Вопрос № 276060: Устройство на работу после судимости

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=211655





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Отшельник
344 ответов
29 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
2. Ладыга Иван Антонович
306 ответов
1120 благодарностей
3. Юристы vk.com/rsolution
194 ответов
58 благодарностей
4. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
157 ответов
2935 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Дмитрий
84 ответов
874 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. просто адвокат
70 ответов
423 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Сергей Магонов
42 ответов
2849 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
37 ответов
500 благодарностей
9. Матвиенко
35 ответов
131 благодарностей
10. Бороненкова Веста
35 ответов
50 благодарностей
 
Все юристы (1006)






Вопросы, на которые поступил ответ:

276113Виктория17.12.17 в 11:03
263231Болсун Инна16.12.17 в 20:36
276101Елена16.12.17 в 20:27
276102Юлия16.12.17 в 20:17
276098Лаврукевич В...16.12.17 в 17:56
276097Анна16.12.17 в 17:13
275855Бартошук Мар...16.12.17 в 16:50
276096Трунин Серге...16.12.17 в 16:41
276092Анна16.12.17 в 15:58
275775Болгова Ирина16.12.17 в 14:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы