Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   83 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 184630
 Всего ответов: 208789
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
лицензия амнистия приватизация отпуск права брак алименты сроки молодой специалист армия распределение оформление документов долг строительство декретный отпуск продажа раздел увольнение имущество оплата регистрация недвижимость ип отработка суд налог очередь жилье зарплата компенсация право документы договор налоги молодая семья льготы кредит прописка работа иск развод гражданство квартира оформление льготный кредит выселение пособие наследство беременность контракт ребенок общежитие аренда раздел имущества











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 208136 Опубликовано 10.05.2014 в 11:26

Могут ли меня перераспределить?

Работал на фирме с 1 июля 2013 года(был приказ и договор), с 28 июля у меня началась отработка от университета, и наниматель должен был меня переоформить как молодого специалиста, т.е. издать новый приказ и заключить со мной новый договор,иначе срок отработки не идёт(так мне объяснили в университете).Наниматель обещал что переоформит задним числом,но так этого и не сделал. В связи с тем,что отработка не идёт, 3 января 2014 года,я сказал, что больше работать не буду, если он меня не переоформит, на что он сказал что переоформлять не будет, и уволил меня по статье за прогулы(уволить в связи с переводом по перераспределению он отказался). В университете следующая ситуация: они не против меня перераспределить,в связи с тем, что наниматель неправильно меня оформил на работу, и отработка не шла по его вине, но не могут, так как он уволил меня по статье за прогулы.Подскажите, как разобраться в данной ситуации. Спасибо.

Иван :: Минск


Ключевые слова: университет, распределение, договор, приказ

  Ответов: 1

Если вы были направлены университетом в эту организацию в качестве молодого специалиста, то наниматель должен был заключить с вами новый контракт до истечения срока отработки (или бессрочный трудовой договор). Т.к. наниматель этого не сделал, то он наршил законодаельство о труде. Обратитесь в юридическую консультацию с документами (консультация по трудовым спорам бесплатна), есть вероятность оспорить увольнение за прогул и перераспределиться без проблем с ВУЗом. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 10.05.2014 в 12:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 267321: Законно ли то, что одна пара длится полтора часа без пятиминутного перерыва в середине?

Вопрос № 264800: Имеет ли право университет не удовлетворить именную заявку на распределение

Вопрос № 264640: Имею ли я право перераспределиться и на каких основаниях?

Вопрос № 262354: Отработка и возмещение

Вопрос № 257953: я должен оплачивать в университет как белорус или как иностранец

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=208136





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
255 ответов
2811 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
220 ответов
888 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
216 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
94 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
84 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
39 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
31 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269781Александра К...23.07.17 в 23:49
269797НАСТЯ23.07.17 в 23:45
269752Дарья Шайна23.07.17 в 23:00
269784Беликова Ека...23.07.17 в 22:37
269788Швец Светлана23.07.17 в 20:44
269782Николай23.07.17 в 20:40
269773Вероника23.07.17 в 20:17
269771Жилинская ан...23.07.17 в 20:14
269786Наталья Яхина23.07.17 в 19:43
269772Татьяна23.07.17 в 18:58












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы