Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   81 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 184853
 Всего ответов: 209025
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
ребенок контракт жилье отработка декретный отпуск ип отпуск строительство раздел имущества налог договор компенсация лицензия прописка увольнение иск налоги общежитие долг молодая семья оплата развод продажа приватизация недвижимость кредит амнистия выселение очередь зарплата сроки квартира права оформление брак суд алименты регистрация оформление документов наследство льготный кредит распределение беременность аренда армия работа имущество льготы гражданство молодой специалист документы раздел пособие право











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 207110 Опубликовано 24.04.2014 в 11:07

Имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении отпуска

Работаю в супермаркете уже 3 года с 19.01.2011 г. Каждый год ходила в отпуск по графику. В этом году 01.04.2014 перенесла операцию на среднее и внутреннее ухо, затем реабилитация до 30.04.2014.По графику начальство поставило отпуск на апрель( я подписала), т.е на период, когда я фактически нахожусь на больничном. Хочу пойти в законный очередной отпуск с 01.05.2014, чтобы лучше восстановиться, работать в шуме нельзя. Правомерен ли отказ начальства в предоставлении мне отпуска в этот период, на основании того, что не хватает работников?

Марина :: Пинск


Ключевые слова: право, отказ, отпуск

  Ответов: 1

Работник обязан уведомить нанимателя о причинах, препятствующих использовать трудовой отпуск в запланированный срок, (в Вашем случае - временная нетрудоспособность) и времени продлении отпуска, если нетрудоспособность возникла во время отпуска и вы желаете отпуск продлить; если желаете использовать в другой период или если нетрудоспособность наступила до наступления отпуска, то период использования отпуска следует согласовать с нанимателем. Сослаться можете на ст. 171 ТК. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 24.04.2014 в 22:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 25.04.2014 в 10:03

Наниматель был поставлен в известность о предстоящем больничном и его сроке(на 1 месяц) заранее,но в устной форме.О том, что хочу взять отпуск сразу по окончанию больничного(30.04)дважды просила тоже устно- 15.04, 20.04.

Марина :: Пинск


  Ответов: 1

"устно" в данном случае допустимо, если наниматель так и делает; пишите письма. Решение нанимателя (если и на "письменно" откажет) можно будет оспаривать вышестоящему руководителю, в Комиссию по трудовым спорам, в суд; можете обратиться в инспекцию труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 25.04.2014 в 11:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 25.04.2014 в 12:38

а производственной необходимостью не отмахнутся?

Марина :: Пинск


  Ответов: 1

я не знаю, чем ваш наниматель будет махаться. Вы же у него работаете. Если будете сомневаться - обращайтесь в инспекцию труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 25.04.2014 в 12:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 269828: отказ в приеме на работу

Вопрос № 269626: какие нужны основания для получения вида на жительство

Вопрос № 269356: Отказ от отцовства

Вопрос № 268877: Правомерен ли отказ мне в приеме на работу

Вопрос № 268479: отказ

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=207110





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
276 ответов
2818 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
254 ответов
125 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
247 ответов
896 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Дмитрий
84 ответов
843 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
81 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
76 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
35 ответов
62 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
8. Сергей Магонов
34 ответов
2841 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Кристина Марчук (29) 395-55-38
33 ответов
487 благодарностей
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
31 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

270034алиса,сергее...29.07.17 в 15:06
270022Юлия29.07.17 в 15:04
270002Сергей29.07.17 в 14:48
270043Кристина29.07.17 в 14:44
270010Галкина Марг...29.07.17 в 14:43
270019Уласова Ирина29.07.17 в 14:38
270014Куглер 29.07.17 в 14:37
270035Елена29.07.17 в 13:32
270030Широкова Люб...29.07.17 в 12:58
270004Елена29.07.17 в 10:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы