Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   115 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184565
 Всего ответов: 208704
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготный кредит регистрация долг зарплата отпуск декретный отпуск жилье кредит контракт недвижимость оплата беременность квартира увольнение прописка молодая семья компенсация алименты лицензия амнистия льготы продажа распределение гражданство строительство наследство выселение ребенок приватизация очередь пособие общежитие развод отработка ип имущество оформление документов сроки раздел имущества армия права налоги налог оформление работа договор аренда суд документы брак раздел право молодой специалист иск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 20659 Опубликовано 28.02.2008 в 13:51

Добрый день! Помогите, пожалуйста, найти выход из следующей ситуации: новый работник - алиментщик, ему нужна справка о зар. плате для судебного исполнителя. Однако официально оформляться у нас он не хочет, т.к. занимает здесь должность ниже, чем предыдущие в его трудовой книжке. Он просит заключить с ним договор подряда. Делать все отчисления, выдать ему справку о зар.плате и пр., а в трудовую запись не делать. Возможен ли такой вариант? И как его реализовать? С уважением.

Агеева Наталья :: Минск


  Ответов: 1

Теоретически - можете, а вот с практической точки зрения - только со сдельщиком (работником на сдельной оплате труда), причем с полностью свободным режимом работы и отдыха. Уточните для меня его профессию (должность), и дам Вам более конкретный ответ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лещенко Алексей :: 28.02.2008 в 19:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.02.2008 в 14:21

У нас мебельное производство и данный работник - столяр.

Агеева Наталья :: Минск


  Ответов: 1

Значит, если наниматель согласится на заключение такого договора, где он выступит в роли Заказчика и закажет у работника (Подрядчика), к примеру, 50 стульев, которые Подрядчик должен будет изготовить за месяц (заметьте, режим работы здесь прописывать НЕЛЬЗЯ), и заплатит за это 50 у.е, то пускай заключает договор подряда. Это будет вполне законно. Составить подобный договор совсем не трудно - это по силу любому специалисту по гражданскому праву (даже и несильному). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лещенко Алексей :: 29.02.2008 в 19:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=20659





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
247 ответов
2809 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
220 ответов
886 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
215 ответов
119 благодарностей
4. Дмитрий
98 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
95 ответов
33 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
6. просто адвокат
92 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
90 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
37 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг Пользователь находится сейчас на сайте
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
32 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269709Владимир21.07.17 в 11:58
269708Блоцкая Людм...21.07.17 в 11:46
269696Степанов Ден...21.07.17 в 11:44
269714Капыш А Ч21.07.17 в 11:41
269698Гордиевская ...21.07.17 в 11:31
269665Иванова Юлия21.07.17 в 11:24
269707Елена21.07.17 в 11:07
269705Войшнис Алек...21.07.17 в 10:59
269701Руденок Анас...21.07.17 в 10:47
269692Данилова Над...21.07.17 в 10:44












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы