Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   93 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 178293
 Всего ответов: 201415
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
распределение оформление документов суд право имущество беременность строительство отпуск компенсация иск недвижимость оплата документы жилье аренда договор работа выселение общежитие долг права амнистия оформление контракт приватизация раздел льготный кредит развод декретный отпуск продажа ип квартира зарплата алименты прописка кредит лицензия молодой специалист очередь молодая семья регистрация брак увольнение льготы налоги армия ребенок раздел имущества сроки гражданство налог наследство отработка пособие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 204565 Опубликовано 19.03.2014 в 11:28

Дострочное расторжение контракта по инициативе работника

Добрый день!В какой срок необходимо уведомить нанимателя о досрочном расторжении контракта по инициативеработника - причина - изменение места жительства.Вправе ли работодатель удерживать работника,не подписывая заявление в данном случае?Нужна ли какая-то отработка ?Спасибо

Васильева Ольга :: Минск


Ключевые слова: досрочное расторжение, контракт, заявление

  Ответов: 1

Согласно ст. 41 Трудового кодекса Республики Беларусь срочный трудовой договор подлежит расторжению досрочно по требованию работникапри наличии уважительных причин. В Постановление Пленума Верховного Суда Республики Беларусь от 26.06.2008 N 4 "О ПРАКТИКЕ РАССМОТРЕНИЯ СУДАМИ ТРУДОВЫХ СПОРОВ, СВЯЗАННЫХС КОНТРАКТНОЙ ФОРМОЙ НАЙМА РАБОТНИКОВ" разъяснено, что к уважительным причинам относится изменение места жительства (ч. 2 п. 19).Вместе с заявлением на увольнение по требованию в связи с изменением места жительства Вы должны также представить нанимателю документы, подтверждающие данный факт.Такими документами могут быть, например, паспорт со штампом о регистрации в другом населенном пункте, справка из ЖЭКа о том, что Вы выписаны из одного места и прописываетесь в другом, документы о приобретении (получении в дар) недвижимости, находящейся в другом населенном пункте, либо свидетельство о вступлении в права наследования в отношении недвижимого имущества, расположенного в ином населенном пункте.Исходя из формулировки статьи 41 ТК, наниматель обязан уволить Вас в дату, указанную в письменном заявлении. То есть при расторжении трудового договора по данному основанию наниматель не вправе самостоятельно определять дату увольнения (например, установить период для передачи дел, подготовки и сдачи отчетов и т.д.), поскольку это право принадлежит Вам. Соответственно дата увольнения может быть перенесена только при наличии на то Вашего согласия. Таким образом, месячный или иной срок отработки в случае увольнения по данному основанию не применяется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Maryia Shybut :: 20.03.2014 в 18:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 232021: Расторжение трудового контракта

Вопрос № 152048: Срок контракта после перераспределения

Вопрос № 148106: Имеет ли право арендодатель досрочно расторгнуть договор аренды в одностороннем порядке ?

Вопрос № 144616: могу ли я как арендодатель досрочно расторгнуть срочный договор найма жилья

Вопрос № 80757: расторжение контракта

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=204565





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
180 ответов
2873 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Юридическая помощь +375445916390
151 ответов
73 благодарностей
3. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
149 ответов
2619 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
124 ответов
761 благодарностей
5. Сергей Магонов
112 ответов
2807 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Наталья Шишло
87 ответов
657 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
83 ответов
808 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
59 ответов
47 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
51 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
33 ответов
707 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261669Фридриков Ив...21.01.17 в 22:13
261677Орешко Ирина21.01.17 в 20:54
261671Викаров Серг...21.01.17 в 20:26
261591Арина21.01.17 в 18:37
261624ольга21.01.17 в 18:29
261673Антипова Ана...21.01.17 в 18:17
261486Никита21.01.17 в 16:15
261634Елена Сергее...21.01.17 в 14:15
261657Булка Ольга21.01.17 в 13:50
261637Шест Татьяна21.01.17 в 13:21












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы