Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235362
 Всего ответов: 279736
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
право декретный отпуск долг лицензия молодой специалист амнистия льготы брак раздел имущества документы алименты молодая семья иск общежитие беременность жилье армия продажа очередь контракт раздел приватизация работа сроки договор имущество регистрация ип оформление строительство зарплата компенсация недвижимость оплата прописка пособие кредит оформление документов отпуск аренда налоги суд льготный кредит развод наследство гражданство распределение квартира ребенок права выселение увольнение отработка налог











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 202697 Опубликовано 25.02.2014 в 21:57

могут ли уволить?

Добрый день. Нахожусь на больничном. Имеет ли право организация (бессрочный трудовой договор) уволить меня по ст. 42 ТК при нахождении на больничном более 120дней . Или есть какие ньюансы?

Ирина :: Минск


Ключевые слова: увольнение, больничный

  Ответов: 1

в ст. 42 ТК всё написано. Может, если неявка на работу была в течение четырех месяцев подряд вследствие временной нетрудоспособности. Там же указан нюанс: отпуск по беременности и родам не в счет. За работником, утратившими трудоспособность в связи с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием, место работы сохраняется до восстановления трудоспособности или установления инвалидности. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 25.02.2014 в 22:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331229: Дополнительный выходной многодетному отцу

Вопрос № 330787: Продление больничного листа после операции

Вопрос № 330786: Продление больничного листа после операции

Вопрос № 330785: Продление больничного листа после операции

Вопрос № 330784: Продление больничного листа после операции

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=202697





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
91 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
78 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
20 ответов
73 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
5. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05
331761Артишевская ...28.03.24 в 09:04
331762Орлов Олег28.03.24 в 09:03
331763Рудновская Т...28.03.24 в 09:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы