|
|
| Вопрос № 201648 |
Опубликовано 14.02.2014 в 11:54
|
 |
| |
Можно ли уволиться с работы находясь в трудовом отпуске
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, можно ли уволиться с работы (гос. учреждение) находясь в трудовом отпуске. Я работаю по срочному трудовому договору на время декретного отпуска основного работника. И нужно ли отрабатывать 1 месяц с даты подачи заявления? Заранее спасибо. Елена :: Минск
|
Ключевые слова: увольнение, трудовой отпуск, отработка |
| Ответов: 1 |
Заключение трудового договора на время выполнения обязанностей временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с Трудовым кодексом сохраняется место работы (п. 4 части первой ст. 17 ТК), является разновидностью срочного трудового договора.Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор может быть в любое время прекращен по соглашению сторон трудового договора.Если не достигнуто соглашение, то по собственной инициативе можно будет уволиться только по основаниям, установленным ТК.Про один месяц это не из той оперы. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 14.02.2014 в 12:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
