Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   117 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 182738
 Всего ответов: 206570
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
зарплата общежитие строительство компенсация отработка регистрация налог льготный кредит кредит приватизация ип льготы ребенок долг налоги оформление документов армия беременность иск аренда недвижимость квартира брак развод права декретный отпуск оплата молодой специалист выселение документы очередь наследство контракт алименты амнистия право отпуск имущество жилье суд раздел имущества увольнение оформление работа распределение договор раздел сроки продажа пособие молодая семья гражданство прописка лицензия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 200844 Опубликовано 05.02.2014 в 20:02

Должны ли работодатель перезаключать контракт с работниками по факту переезда?

Здравствуйте! Устроился на работу, заключил контракт на год. Спустя три месяца организация переезжает на другое фактическое место прибывания(за 32 км от моего места жительства). Перед этим мне дали подписать извещение мол так и так переезжаем, и я подписал(но это был не новый контракт, так, какое-то извещение). Теперь на этой работе на новом месте меня ни как не устраивает работать, хочу уволиться. Могу ли разорвать контракт в связи с их переездом? Должны ли они перезаключать контракт с работниками по факту переезда? Если да, то полагается ли мне новые три месяца испытательного срока? Могу ли я получить компенсацию если откажусь от нового контракта? Если же старый контракт все же действует, законно ли они меня удерживают и не реагируют на мои заявления об увольнении? Р.с. В какую инстанцию мне обращаться с жалобой о грубом нарушении трудового контракта?

Тимашков Виктор :: Минск


Ключевые слова: компенсация, контракт, разрыв контракта, переезд фирмы

  Ответов: 1

То, что вы подписали, видимо являлось уведомлением об изменении существенных условий труда. В этом случае заключение нового контракта не требуется, изменения вносятся дополнительным соглашением к текущему контракту (вы кстати также должны были его подписать и получить один экземпляр на руки). Если вы считаете, что вас незаконно удерживают на работе, можете обратиться в инспекцию труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 05.02.2014 в 23:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 133511: Является ли нарушением переезд организации в пределах города без уведомления сотрудников?

Вопрос № 257854: Грозит ли разрыв контракта при смене владелца преприятия

Вопрос № 162182: сумма выплаты

Вопрос № 68477: Какие документы нужны для того чтобы разорвать контракт и начать работу по месту службы мужа?

Вопрос № 52021: Права работника при простое

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=200844





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=бесплатно
175 ответов
2733 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
146 ответов
72 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
123 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
68 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Сергей Магонов
62 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
53 ответов
17 благодарностей
7. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
45 ответов
62 благодарностей
8. Юридические услуги +375 44 5916390
39 ответов
38 благодарностей
9. Кристина Марчук
38 ответов
484 благодарностей
10. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
33 ответов
718 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267501Максим Иванов29.05.17 в 19:26
267512Косовец Тать...29.05.17 в 19:20
229914Светлана29.05.17 в 18:09
267494Владимир29.05.17 в 16:52
267500Домород29.05.17 в 16:07
267376Даша29.05.17 в 15:54
267503Николай Ефим...29.05.17 в 15:24
267495Зябкина Окса...29.05.17 в 14:55
267492Рыжкова Ната...29.05.17 в 12:26
267493Наталья29.05.17 в 12:25












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы