Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   78 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 186748
 Всего ответов: 211091
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
амнистия увольнение декретный отпуск иск раздел раздел имущества документы приватизация суд армия льготный кредит право зарплата ип гражданство выселение аренда права льготы молодой специалист развод долг регистрация жилье общежитие оформление документов распределение брак договор квартира оформление налоги отпуск компенсация молодая семья отработка контракт очередь оплата имущество налог лицензия кредит наследство ребенок алименты продажа недвижимость сроки работа пособие строительство беременность прописка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 199623 Опубликовано 24.01.2014 в 16:24

уволить в декретном

Имеет ли право наниматель расторгнуть со мной контракт, если я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет со своей внучкой? (я на пенсии по возрасту, работаю на 0,5 ставки)

Костюкевич Нина :: Солигорск


Ключевые слова: пенсия, отпуск по уходу за ребенком

  Ответов: 1

Согласно ч.3 ст.268 Трудового кодекса (далее -- ТК) расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с женщинами, имеющими детей в возрасте до 3 лет, не допускается, кроме случаев ликвидации организации. В том случае, когда отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет предоставлен по усмотрению семьи работающим отцу, другим родственникам ребенка или опекуну, фактически осуществляющим уход за ребенком, то в соответствии с ч.4 ст. 271 ТК на гарантию, предусмотренную ч.3 ст.268 ТК имеют право только работающие отцы, воспитывающие детей без матери (в связи с ее смертью, лишением родительских прав и др. причинами), а также опекуны (попечители) детей соответствующего возраста. Из нормы, предусмотренной ч.4 ст. 271 ТК следует, что гарантии, предоставляемые законодательством, коллективным договором, соглашением работающей женщине-матери, касаются не всех лиц, занимающихся воспитанием детей без матери. Такая категория лиц, как " другие родственники" (бабушка, дедушка, тетя...), в перечне отсутствует. Исходя из вышеизложенного можно сделать вывод, что гарантия, предусмотренная ч.3 ст.268 ТК может распространяться на бабушку, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет при условии, если она является опекуном ребенка. Наличие статуса опекуна подтверждается удостоверением, выданным в порядке, определенном ч.5 ст.151 КоБС.Информация из разъяснения Министерство труда и социальной защиты. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Гаркович Антон :: 24.01.2014 в 16:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 265714: Трудовой отпуск перед больничным по беременности

Вопрос № 264495: Как сделать запись в трудовую книжку

Вопрос № 261493: когда выйти на работу?

Вопрос № 259746: Какие выплаты будут у бабушки, которая уйдет в отпуск по уходу за ребенком?

Вопрос № 258500: Имеет ли право новый работодатель не взять меня в свой штат в старой моей должности

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=199623





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
437 ответов
1010 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
222 ответов
2868 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
115 ответов
14 благодарностей
4. Дмитрий
109 ответов
853 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
5. Юридические услуги +375 44 5916390
52 ответов
67 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
6. Кристина Марчук (29) 395-55-38
33 ответов
495 благодарностей
7. Сергей Магонов
23 ответов
2842 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Юрист +375296253244 Vib
23 ответов
2931 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
9. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
22 ответов
71 благодарностей
10. просто адвокат
21 ответов
418 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (986)






Вопросы, на которые поступил ответ:

272311александр20.09.17 в 08:39
272314Масурновская...20.09.17 в 08:33
272294Светлана20.09.17 в 08:30
272319Новикова20.09.17 в 08:27
272286Дарук Тимофей20.09.17 в 01:37
272308света19.09.17 в 23:58
272312Смирнов Евге...19.09.17 в 23:56
272315александр19.09.17 в 23:52
272148Гаранович Ол...19.09.17 в 20:12
272307Кримачев Анд...19.09.17 в 20:09












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы