Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   112 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 194677
 Всего ответов: 219862
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
армия иск увольнение пособие прописка ребенок раздел алименты раздел имущества оплата зарплата оформление документов строительство права налог налоги молодой специалист оформление имущество сроки приватизация гражданство амнистия лицензия право продажа развод контракт беременность регистрация очередь отпуск жилье брак выселение недвижимость аренда долг молодая семья компенсация льготы декретный отпуск документы договор кредит наследство льготный кредит общежитие суд квартира ип работа отработка распределение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 198057 Опубликовано 09.01.2014 в 23:04

Уважительные причины расторжения ТК

Жена работает учителем а СШ. Хочет расторгнуть контракт. Наниматель пока не хочет по согласованию сторон.Возникли вопросы об уважительных причинах о расторжении со стороны работника1 У жены контракт на руках без печати, только подпись инспектора по кадрам, к тому же графы контракта заполнены на 60%2 Жена сменила фамилию после замужества, должен ли быть перезаключён контракт, и можно ли уже считать старый не действительным3 В кабинете температура в рабочем кабинете меньше положенных 18 градусов, в случае чего жена постоянно болеет. Директор советует теплее одеваться. Является ли это нарушение условий труда.И сразу же куда обращаться по этому поводу для фиксации сего факта!!4 Жена прописана в городе в 1-1.20ч от Минска+40мин по Минску+ надо учесть о том что расписание электрички (т.к. электрички ходят не каждые 5мин по расписанию,), школа в Минске, можно ли мотивировать не удобством временем в пути из дома до работы, не зависимо от того где она фактически проживает дома или у меня(мужа) в Минске.Заранее спасибо

Максим :: Минск


Ключевые слова: расторжение, Трудовой контракт

  Ответов: 1

Все что Вы изложили не будет являться основанием для расторжения трудового контракта по ст.41 ТК РБ. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 10.01.2014 в 08:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 10.01.2014 в 10:17

Т.е. то что она из другого города и не надлежащие условия труда( температура ниже положенной-не является нарушением законодательства)-не будет веской причиной??

Максим :: Минск


  Ответов: 1

Температуру должны замерить компетентные органы и скорее всего их замеры будут другими. А место проживания- это проблемы работника. Я Вам отвечаю с точки зрения своего практического опыта, предвидя конечный результат. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 11.01.2014 в 10:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 280586: Досрочное расторжение контракта

Вопрос № 275357: Как досрочно уволиться работая по контракту, если тебя не хотят увольнять?

Вопрос № 272001: Имеет ли право работодатель не уведомить о окончании контракта

Вопрос № 267552: Увольнение по собственному желанию после декретного при продленном контракте

Вопрос № 264347: Расторжение трудового контракта

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=198057





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
273 ответов
3094 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
190 ответов
515 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
168 ответов
1189 благодарностей
4. Дмитрий
160 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Светлана
148 ответов
108 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
6. Инна Богданова
45 ответов
32 благодарностей
7. Юристы vk.com/rsolution
32 ответов
103 благодарностей
8. Сергей Магонов
27 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. Юрист +375296253244 Vib
14 ответов
2941 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281402Кирилл23.04.18 в 17:00
281403Екатерина 23.04.18 в 16:34
281311Аркадий 23.04.18 в 15:33
281398Андреенко Ир...23.04.18 в 15:32
281333Маркова Алеся23.04.18 в 15:19
281394Марина23.04.18 в 15:01
281397Алексей23.04.18 в 13:37
281346Сидор Анна23.04.18 в 13:22
281317Селиванов Вл...23.04.18 в 13:01
281366Лазарь Алекс...23.04.18 в 12:48












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы