Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   138 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 189975
 Всего ответов: 214677
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение контракт аренда молодая семья амнистия приватизация ип льготы наследство прописка брак отпуск право зарплата строительство кредит жилье регистрация декретный отпуск права ребенок имущество общежитие беременность налоги льготный кредит работа развод лицензия пособие недвижимость распределение иск сроки договор компенсация долг гражданство налог оплата документы раздел армия выселение отработка суд молодой специалист оформление раздел имущества алименты очередь оформление документов продажа квартира











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 195179 Опубликовано 01.12.2013 в 12:21

несоблюдение контракта и нарушение трудового кодекса

хочу уволиться по ст41 тк рб в связи с несоблюдением контракта и грубым нарушением трудового кодекса рб.я ранее уже обращал внимание админисрации на грубые ошибки контракта и трудового кодекса но никто меня не послушал.и теперь я хочу уволиться по ст 41 тк рб как мне это сделать правильно?

лымарь сергей анатольевич :: борисов


Ключевые слова: трудовое право

  Ответов: 2

если наниматель не согласен с такой формулировкой, придется обращаться в суд. Следует установить факт нарушения нанимателем законодательства. Установить этот факт могут профсоюз, инспекция труда, суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 01.12.2013 в 12:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

При этом вы, до установления факта нарушения (как было сказано в предыдущем ответе), должны ходить на работу и выполнять свои обязанности. Иначе в отношении вас возможно применение мер дисциплинарного взыскания, вплоть до увольнения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ётка Николай :: 01.12.2013 в 21:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 275826: обжалование выговора

Вопрос № 275379: Выход в декрет с декретной ставки

Вопрос № 274837: Уволиться с работы до истечения трудового контракта

Вопрос № 274678: О переводе работника на условия полного рабочего времени

Вопрос № 274385: имеет ли право директор запретить электрочайник

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=195179





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Отшельник
325 ответов
29 благодарностей
2. Ладыга Иван Антонович
310 ответов
1117 благодарностей
3. Юристы vk.com/rsolution
198 ответов
57 благодарностей
4. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
161 ответов
2935 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Дмитрий
82 ответов
874 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. просто адвокат
70 ответов
423 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Сергей Магонов
51 ответов
2849 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
42 ответов
500 благодарностей
9. Матвиенко
39 ответов
131 благодарностей
10. Бороненкова Веста
35 ответов
50 благодарностей
 
Все юристы (1005)






Вопросы, на которые поступил ответ:

275827Мурашко Свет...14.12.17 в 22:48
275988Ирина14.12.17 в 22:24
275989Пукар Валерий14.12.17 в 22:13
276037Кириленко Ан...14.12.17 в 22:12
275991Татьяна14.12.17 в 22:08
276032Федоринчик А...14.12.17 в 22:02
276039Болгова Ирина14.12.17 в 21:54
276040Шпак А.14.12.17 в 21:51
275762Каранкевич Г...14.12.17 в 21:49
275775Болгова Ирина14.12.17 в 21:31












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы