Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   34 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 182698
 Всего ответов: 206515
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
гражданство оформление документов приватизация продажа оплата очередь льготный кредит право молодой специалист распределение молодая семья квартира увольнение работа налоги раздел амнистия брак аренда общежитие строительство контракт жилье договор отпуск оформление компенсация развод пособие иск долг льготы кредит выселение ребенок сроки налог лицензия зарплата ип отработка прописка документы права раздел имущества суд армия имущество алименты декретный отпуск недвижимость наследство беременность регистрация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 195134 Опубликовано 30.11.2013 в 14:05

Имеет ли право работодатель удерживать трудовую книжку?

Здравствуйте. С 27 ноября я сознательно не выхожу на работу, для того, чтобы меня уволили. До окончания контракта еще более двух лет, а увольнять по соглашению сторон отказались. 29 ноября меня вызвали в отдел кадров и сказали написать объяснительную, по-поводу моих прогулов. Я написала, что не желаю больше работать на эту организацию. После этого мне сказали через 2 недели приехать за трудовой. На мой вопрос:"почему только через две недели?" мне ответили как-то невнятно, что они должны предупреждать профсоюз об увольнении работника за 2 недели до увольнения, хотя я не состою в профсоюзе. И получается я 2 недели никуда не смогу устроится на работу, т.к. у меня нет трудовой на руках. Законно ли это? Имеют ли они право на такое долгое увольнение?

Явид-Барановская :: Витебск


Ключевые слова: Увольнение, трудовая книжка, сроки.

  Ответов: 2

законно даже будет ставить вам два года прогулы, а потом не продлить с вами контракт. Увольнение за прогулы это право нанимателя, а не обязанность. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья :: 30.11.2013 в 14:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Во-первых, вашу трудовую книжку никто не удерживает, т.к. приказа об увольнении нет (из вопроса не видно, что вы с ним ознакомлены). Уволить за прогул - это право нанимателя, а не обязанность. Вы со своей стороны также не выполняете обязательства контракта. Поэтому пока в действиях нанимателя ничего незаконного нет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Качкова Елена (www.femida.by) :: 30.11.2013 в 14:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 265884: Имеет ли право работодатель отказать в увольнении

Вопрос № 264636: Правомерны ли действия охраны?

Вопрос № 264619: Как уволиться до истечения срока контракта?

Вопрос № 264618: Сколько нужно отработать в день увольнения

Вопрос № 264162: Можно ли уволиться по состоянию здоровья?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=195134





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=бесплатно
178 ответов
2732 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
148 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
118 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
74 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Юридические услуги +375 44 5916390
71 ответов
38 благодарностей
6. Сергей Магонов
57 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Бороненкова Веста
55 ответов
17 благодарностей
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
9. Кристина Марчук
41 ответов
484 благодарностей
10. Наталья Шишло
30 ответов
679 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267293Надеюсь 28.05.17 в 00:19
267450Ирина Алекса...28.05.17 в 00:16
267440Ковалев Юрий27.05.17 в 23:24
267443Надежда27.05.17 в 23:22
267445Янина27.05.17 в 23:20
267459Галоян Розал...27.05.17 в 23:19
267449Смирнова Све...27.05.17 в 22:25
267454Прищепо Андр...27.05.17 в 21:20
267461Наталья27.05.17 в 21:18
267453Шитик Ирина 27.05.17 в 20:31












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы