Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   101 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 178358
 Всего ответов: 201470
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготный кредит армия жилье оформление документов имущество договор продажа права беременность кредит строительство сроки иск налоги лицензия льготы алименты очередь амнистия регистрация оплата раздел имущества увольнение брак суд молодая семья распределение прописка приватизация оформление зарплата раздел компенсация общежитие выселение контракт гражданство молодой специалист пособие налог квартира работа отпуск право наследство отработка декретный отпуск ребенок ип документы недвижимость развод долг аренда











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 194979 Опубликовано 28.11.2013 в 17:51

Имеет ли право работодатель отменить приказ о сокращении?

Возможна ли отмена сокращения человека,если он был предупрежден о сокращении за 2 месяца,но в последний день его просто хотят уволить с 2 недельным пособием.

Анастасия Юрьевна :: Осиповичи


Ключевые слова: увольнение, сокращение, пособие

  Ответов: 1

Если отменяют сокращение должности, то отменяют и увольнение работника. Если же его хотят уволить, то сокращение все-таки не отменилось и в случае увольнения обязаны выплатить выходное пособие в размере трех среднемесячных заработных плат. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 28.11.2013 в 22:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.11.2013 в 07:08

Вот у меня такая ситуация: 25 сентября меня предупредили о сокращении под роспись. 29 ноября,то есть сегодня у меня должен быть последний рабочий день, меня должны сегодня рассчитать и отдать трудовую книжку. Но вчера сказали, что сокращение отменятся, и если я хочу уходить (а я настроилась на уход за 2 месяца)то уйду не по сокращению как было сказано ранее, а по собственному желанию с 2 недельным пособием. Разве это законно?

Анастасия Юрьевна :: г.Осиповичи


  Ответов: 1

Наниматель имеет право отменить сокращение. При отмене сокращения наниматель не имеет права требовать вашего увольнения по другим основаниям. Мне кажется, что наниматель просто не хочет выплачивать трехмесячное выходное пособие. При увольнении по собственному желанию законодательством не предусмотрена выплата выходного пособия. По сокращению вас могут уволить не только в день истечения срока предупреждения, но и немного позже. Выждите какое-то время, не спешите увольняться по собственному. Если все-таки наниматель заинтересован в сокращении штата работников, он вас уволит по сокращению. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 29.11.2013 в 07:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.11.2013 в 07:23

А если мне все равно предложат уходить по собственному желанию?

Анастасия Юрьевна :: г. Осиповичи


  Ответов: 1

:: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 29.11.2013 в 08:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.11.2013 в 07:27

А если мне все равно предложат уходить по собственному желанию?

Анастасия Юрьевна :: г. Осиповичи


  Ответов: 1

Для увольнения по собственному желанию нужно желание самого работника. Решать вам. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 29.11.2013 в 08:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.11.2013 в 08:08

Я здесь работать не хочу,меня должны были сократить,я настроилась на уход из этой организации и в последний момент говорят,что все остается как и было,и сокращения нет.И если ухожу,то только по собственному,а никак не по сокращению.

Анастасия Юрьевна :: г. Осиповичи


  Ответов: 1

Анастасия Юрьевна, за вас никто не примет решение. Вам решать как уходить. По собственному желанию никогда не поздно уволиться. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 29.11.2013 в 08:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 29.11.2013 в 08:38

Я здесь работать не хочу,меня должны были сократить,я настроилась на уход из этой организации и в последний момент говорят,что все остается как и было,и сокращения нет.И если ухожу,то только по собственному,а никак не по сокращению.

Анастасия Юрьевна :: г. Осиповичи


  Ответов: 1

Еще раз: как уволиться, когда уволиться - это вам решать. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 29.11.2013 в 08:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 261605: как правильно уволить продавца при закрытии магазина

Вопрос № 260759: Имеет ли право работодатель перевести меня на работу в другой город?

Вопрос № 259467: Должен ли человек писать заявление ?

Вопрос № 258993: Имеют ли право не продлить контракт?

Вопрос № 258269: По какой статье новый собственник сокращает штат?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=194979





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
172 ответов
2874 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
149 ответов
2619 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Сергей Магонов
123 ответов
2807 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Ладыга Иван Антонович
123 ответов
761 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
5. Юридическая помощь +375445916390
115 ответов
73 благодарностей
6. Наталья Шишло
84 ответов
658 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
78 ответов
809 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
56 ответов
48 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
53 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
40 ответов
709 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261722Хандрико Илья23.01.17 в 18:08
261612Шуманский Ма...23.01.17 в 17:18
261315Иванова23.01.17 в 17:02
260724Токарчук Люд...23.01.17 в 16:58
261739Жанна23.01.17 в 16:48
261733Галя 23.01.17 в 14:39
261150Шарко Анаста...23.01.17 в 14:38
261736Стасевич Мар...23.01.17 в 14:32
261727Костышина Ел...23.01.17 в 13:07
261679Елена Жук23.01.17 в 13:00












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы